2026西藏自治区定向中央财经大学选调应届优秀大学毕业生备考历年题库带答案解析.docxVIP

2026西藏自治区定向中央财经大学选调应届优秀大学毕业生备考历年题库

第一部分单选题(100题)

1、价格机制的核心内容是（）。

A.价格形成机制

B.价格运行机制

C.价格调节机制

D.价格动力机制

【答案】：A

2、受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以自知道或者应当知道该处分决定之日起（）日内向原处分决定单位申请复核。

A.10

B.15

C.20

D.30

【答案】：D

3、《中小学教师继续教育规定》为教师适应岗位要求而设置的培训，培训时间每五年累计不少于（）。

A.120学时

B.150学时

C.240学时

D.360学时

【答案】：C

4、根据我国《党政机关公文处理工作条例》的规定，公文的秘密等级可分为：

A.绝密、机密、秘密

B.秘密与机密

C.绝密与必威体育官网网址

D.必威体育官网网址、机密、秘密

【答案】：A

5、下列属于总结特点的是（）。

A.预设性

B.理论性

C.约束性

D.法定性

【答案】：B

6、除当场作出行政许可决定外，行政机关作出行政许可的一般期限是（）。

A.7个工作日

B.10个工作日

C.20个工作日

D.30个工作日

【答案】：C

7、下列关于管理创新，说法正确的是（）。

A.管理创新是最终实现形式

B.可直接运用其他组织成功的创新方式

C.管理创新是一种持续性活动

D.管理创新的主体是高层领导者

【答案】：C

8、甲影视公司将其摄制的电影《春暖花开》的信息网络传播权转让给乙网站，乙网站采取技术措施防范未经许可免费播放或下载该影片。丙网站开发出专门规避乙网站技术防范软件，供网民在丙网站免费下载使用，学生丁使用该软件免费下载了《春暖花开》供个人观看。由此可知（）。

A.甲公司已经丧失著作人主体资格

B.乙网站不能以自己的名义起诉侵权行为人

C.丙网站的行为侵犯了著作权

D.丁的行为侵犯了著作权

【答案】：C

9、事业单位最基本、最鲜明的特征是（）。

A.服务性

B.收费制

C.营利性

D.提供精神产品

【答案】：A

10、位于河北省正定县的大观园是一座再现中国古典文学名著（）中景观的仿古建筑。

A.《红楼梦》

B.《水浒传》

C.《西游记》

D.《三国演义》

【答案】：A

11、我国民法典规定，男性结婚年龄不得小于（）。

A.21

B.22

C.23

D.24

【答案】：B

12、长跑者都有这样的体验：跑到中间某一阶段时会出现呼吸困难，全身乏力等状况。这种正常的生理现象，专业术语叫做“极点”。但只要坚持下去，“极点”会很快消失，随之而来的是前所未有的轻松和轻盈，从哲学上看这最主要体现了（）。

A.事物的发展总是经历曲折的

B.发展是渐进性和飞跃性的统一

C.有利条件是推动事物变化发展的根本动力

D.主要矛盾和次要矛盾的相互转化推动事物发展

【答案】：B

13、刘某在W市做领导的时候，由于其独特的领导方式受到了下属的尊敬。不久后刘某被调到M市，由于M市独特的人文环境，刘某之前的领导方式并没有得到下属的理解，他因此反感。这表明作为领导者应该遵循（）。

A.谨慎原则

B.公平原则

C.权变原则

D.信任原则

【答案】：C

14、下列关于代理制度的说法，错误的是：

A.不经被代理人同意或追认的再代理均不对代理人发生法律效力

B.从广义上来说，表见代理属于无权代理的一种

C.代理是指代理人以被代理人名义实施的，其效果直接归属于被代理人的行为

D.再代理人的代理权不得超过原代理人的代理权

【答案】：A

15、①处应填入的文种是（）。

A.请示

B.函

C.通知

D.报告

【答案】：B

16、我国的南水北调、西气东输，西电东送、青藏铁路四大工程项目，将写下共和国新世纪重点建设的开篇之章。新世纪里，路通、水畅、气充、电足，中国经济列车将一路高歌，一往无前。市场经济条件下，我国能够集中力量办大事的根本原因是（）。

A.我国的市场经济以国家的宏观调控为基础

B.中国共产党是我国经济建设的领导核心

C.社会主义公有制经济中，各部门、各企业以及劳动者之间的根本利益一致

D.国有经济和集体经济在国民经济中占据支配地位

【答案】：C

17、近年来我国连续掀起了从“双11”到“双12”的几波电子商务大潮，创下了电子商务营业额新记录。下面是不同商务模式的流程图，如果实现从传统商务模式向电子商务模式转变，其影响的传递路径可能是（）。①流通环节减少②居民消费水平提高③生产者经营成本降低④商品价格下降

A.④→②→③→①

B.①→③→④→②

C.①→④→③→②

D.④→②→①→③

【答案】：B

18、事业单位工作人员受到降低岗位等级或者撤职