2025年1月国开(中央电大)行管专科《行政组织学》期末考试试题及答案名词.docxVIP

2025年1月国开(中央电大)行管专科《行政组织学》期末考试试题及答案名词

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.行政组织的基本构成要素是什么？()

A.人员、任务、权力、结构

B.目标、资源、结构、文化

C.目标、任务、领导、制度

D.人员、资源、任务、领导

2.行政组织的核心是什么？()

A.目标

B.结构

C.领导

D.制度

3.什么是行政组织的合法性基础？()

A.权力

B.目标

C.制度

D.法律

4.行政组织内部沟通的障碍主要有哪些？()

A.语言障碍、文化差异、心理障碍、信息过滤

B.结构障碍、文化差异、心理障碍、信息过滤

C.语言障碍、结构障碍、心理障碍、信息过滤

D.结构障碍、文化差异、心理障碍、目标冲突

5.行政组织的变革动力主要来自哪里？()

A.外部环境、内部环境、领导决策、组织文化

B.外部环境、内部环境、员工需求、组织文化

C.外部环境、内部环境、领导决策、员工需求

D.外部环境、内部环境、组织文化、员工需求

6.什么是行政组织的效能？()

A.组织目标的实现程度

B.组织资源的利用效率

C.组织结构的合理性

D.组织领导的权威性

7.行政组织的设计原则有哪些？()

A.目标原则、分工原则、协调原则、效率原则

B.目标原则、分工原则、责任原则、效率原则

C.目标原则、分工原则、授权原则、效率原则

D.目标原则、分工原则、协调原则、责任原则

8.什么是行政组织的公共性？()

A.组织目标的公共性

B.组织活动的公共性

C.组织结构的公共性

D.组织人员的公共性

9.行政组织的管理层次包括哪些？()

A.决策层、执行层、监督层、咨询层

B.决策层、执行层、协调层、咨询层

C.决策层、执行层、监督层、协调层

D.决策层、执行层、咨询层、监督层

10.行政组织的管理职能主要包括哪些？()

A.计划、组织、领导、控制、协调、沟通、决策、执行

B.计划、组织、领导、控制、协调、沟通、决策、监督

C.计划、组织、领导、控制、协调、沟通、执行、监督

D.计划、组织、领导、控制、协调、决策、执行、监督

二、多选题(共5题)

11.行政组织的结构设计应遵循哪些原则？()

A.目标原则

B.分工与协作原则

C.效率原则

D.权责一致原则

E.灵活性原则

12.影响行政组织效能的因素有哪些？()

A.组织结构

B.组织文化

C.领导风格

D.人员素质

E.法律法规

13.行政组织的沟通方式可以分为哪些类型？()

A.正式沟通

B.非正式沟通

C.内部沟通

D.外部沟通

E.书面沟通

14.行政组织变革的阻力可能来自哪些方面？()

A.组织惯性

B.人员抵触

C.结构障碍

D.文化因素

E.外部环境

15.行政组织内部冲突的解决策略有哪些？()

A.合作策略

B.竞争策略

C.避免策略

D.消极抵抗策略

E.积极调解策略

三、填空题(共5题)

16.行政组织的核心是__，领导者的能力、风格和决策对组织的发展具有决定性影响。

17.行政组织的构成要素包括人员、任务、权力和__，这些要素共同决定了组织的运行和效率。

18.行政组织的合法性基础是__，只有依据法律设立的行政组织才能获得公众的认可和信任。

19.行政组织内部沟通的障碍主要包括语言障碍、文化差异、心理障碍和__，这些因素都会影响沟通的效果。

20.行政组织的变革动力主要来自外部环境和内部环境，包括社会、经济、政治等因素的变化，以及__的需求和压力。

四、判断题(共5题)

21.行政组织的结构设计应该完全根据组织的目标来决定。()

A.正确B.错误

22.行政组织的效能只与组织内部因素有关。()

A.正确B.错误

23.行政组织的沟通渠道越少，沟通效率越高。()

A.正确B.错误

24.行政组织的领导层越高，其决策的影响力就越大。()

A.正确B.错误

25.行政组织的变革总是能够得到组织内部所有成员的支持。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述行政组织结构设计的原则及其重要性。

27.如何提高行政组织的沟通效率？

28.行政组织变革的阻力有哪些？如何克服这些阻力？

29.行政组织