技工岗位行为面试题及评分标准.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

技工岗位行为面试题及评分标准

一、单选题（每题2分，共10题）

背景：某制造企业需要招聘数控车床操作工，注重操作规范、安全意识及问题解决能力。

1.在操作数控车床前，以下哪项是必须最先检查的？

A.机床外观是否整洁

B.刀具安装是否牢固

C.工件是否已固定

D.零件图纸是否清晰

2.发现机床出现异常声音，你应该怎么做？

A.继续操作观察是否好转

B.立即停止设备并上报

C.自行拆卸检查原因

D.忽略声音继续生产

3.在车间内吸烟可能导致哪些后果？

A.环境更干净

B.生产线效率提高

C.引发火灾或爆炸

D.获得同事赞赏

4.加工零件时，发现尺寸超差，以下哪种做法最合理？

A.直接报废零件

B.继续加工至合格

C.调整设备参数重新加工

D.忽略尺寸偏差继续生产

5.团队合作中，同事提出不同意见时，你应该怎么做？

A.直接反驳对方

B.认真倾听并讨论

C.保持沉默不发言

D.等待领导决策

二、多选题（每题3分，共5题）

背景：某汽车零部件工厂需要招聘焊工，强调操作技能、质量控制和应急处理能力。

6.焊接前需要检查哪些安全事项？

A.焊接区域是否清理干净

B.防护眼镜是否完好

C.气瓶是否固定

D.附近是否有易燃物

E.是否佩戴手套

7.焊接过程中出现火花飞溅，可能导致哪些风险？

A.烧伤皮肤

B.损坏设备

C.触发火灾

D.零件变形

E.周围人员受伤

8.零件焊接后出现裂纹，可能的原因有哪些？

A.焊接电流过大

B.焊接速度过快

C.材料未预热

D.冷却不当

E.零件设计不合理

9.发现同事操作不规范，你应该怎么做？

A.上报给主管

B.私下提醒对方

C.模仿其操作方式

D.忽略不处理

E.拍照记录留证

10.车间突发断电，你应该怎么做？

A.立即停止焊接操作

B.启动应急照明

C.检查电源开关

D.疏散周围人员

E.使用手机照明

三、判断题（每题2分，共10题）

背景：某电子厂招聘装配工，要求遵守流程、注重细节和责任心。

11.装配前不需要核对零件清单，只要按感觉安装即可。（×）

12.使用工具时，可以随意放置，只要不丢失就行。（×）

13.发现设备故障，可以尝试自行修理，无需上报。（×）

14.为了提高效率，可以适当减少检验环节。（×）

15.佩戴耳塞后，即使机器噪音很大也能正常交流。（×）

16.零件装错后，只要不影响最终使用就可以不返工。（×）

17.车间温度过高时，可以脱掉工作服散热。（×）

18.夜间加班时，可以自行调整灯光亮度。（×）

19.所有废弃物都可以直接扔进普通垃圾桶。（×）

20.团队合作时，个人完成部分越多越好。（×）

四、简答题（每题5分，共5题）

背景：某食品机械厂招聘维修工，考察故障排查、维护保养和客户服务意识。

21.简述设备日常维护的三个关键步骤。

（1）清洁设备表面及传动部件；

（2）检查润滑系统是否正常；

（3）确认安全防护装置是否完好。

22.在维修过程中，如何确保操作安全？

（1）切断电源并挂牌警示；

（2）使用绝缘工具；

（3）穿戴防护用品；

（4）确认无安全隐患后再通电测试。

23.客户投诉设备故障，你会如何处理？

（1）耐心倾听客户描述问题；

（2）记录故障现象并现场检查；

（3）提供临时解决方案（如可能）；

（4）承诺维修时间并跟进处理。

24.简述造成设备磨损的三个主要原因。

（1）润滑不良；

（2）超负荷运行；

（3）环境腐蚀或污染。

25.团队合作中，如何提升团队效率？

（1）明确分工，责任到人；

（2）定期沟通，及时反馈；

（3）互相帮助，解决难题；

（4）遵守流程，减少返工。

五、情景题（每题10分，共2题）

背景：某建筑工地招聘电工，注重应急处理、规范操作和责任心。

26.情景：工作时突然发现同事触电，你会怎么做？

要求：写出至少4个步骤。

参考答案：

（1）立即切断电源或用绝缘物挑开电线；

（2）呼叫周围人员帮忙疏散，避免二次触电；

（3）拨打急救电话并说明情况；

（4）在专业人员到达前，持续观察伤者生命体征。

27.情景：车间内氧气瓶和乙炔瓶靠得太近，你会如何处理？

要求：写出至少3个措施。

参考答案：

（1）立即将氧气瓶移至安全距离（至少5米）；

（2）检查瓶体是否有损伤或泄漏；

（3）上报主管并张贴警示标志，禁止明火。

答案及解析

一、单选题

1.B（解析：刀具安装不牢固可能导致零件损坏或设备故障，是首要检查项。）

2.B（解析：异常声音可能预示严重问题，立即停机上报是规范操作。）

3.C（解析：车间内吸烟易引发火灾，违反安全规定。）

4.C（解