灵活就业版劳动合同(兼职导游)签订协议 (2).docxVIP

灵活就业版劳动合同(兼职导游)签订协议 (2).docx

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灵活就业版劳动合同(兼职导游)签订协议

甲方(用人单位):

法定代表人/负责人:

注册地址/经营地址:

联系电话:

乙方(劳动者):

姓名:

身份证号码:

户籍地址:

联系地址:

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方受聘担任兼职导游事宜,签订本协议,以资共同遵守。

第一条工作内容与方式

1.1乙方同意在甲方需要时,根据甲方安排或双方协商,提供导游服务,包括但不限于为旅游团队或个人提供指定景点的讲解、导览、讲解词准备、相关旅游信息的介绍、协调行程安排等。

1.2乙方的工作方式为灵活就业模式,具体工作时间、服务地点及服务内容以甲方下达的服务任务指令为准。乙方应在接受任务指令后,按照甲方要求的时间和地点提供服务。

1.3乙方应按照甲方的服务标准和流程要求提供服务,确保服务质量符合甲方规定及行业规范。甲方有权对乙方的服务过程进行必要的指导和监督。

第二条工作地点

2.1乙方的工作地点不固定,以完成导游服务任务的具体地点为准,可能涉及甲方业务覆盖的多个地区和城市。

第三条工作时间

3.1乙方的工作时间根据具体服务任务的需要灵活安排,不受标准工时制度限制。

3.2乙方在执行导游任务期间,应按照甲方的行程安排和作息时间执行。

3.3如因执行导游任务需要在法定节假日或休息日工作,甲方应按照国家相关规定或双方约定,考虑给予相应的调休或支付加班报酬。

第四条劳动报酬

4.1甲乙双方约定采用以下第___种方式计算乙方的劳动报酬:

(1)按次计酬:乙方完成每次导游服务任务,甲方支付人民币___元(大写:____元整)作为报酬。具体计费标准或调整方式为:__________。

(2)按项目计酬:乙方完成甲方指定的导游项目“______”,甲方支付项目总费用人民币___元(大写:____元整)。费用构成及支付方式为:__________。

(3)底薪加提成:乙方每月服务收入达到___标准时,甲方除支付按服务次数/项目计算的报酬外,还需支付固定底薪人民币___元(大写:____元整)/月,并按乙方当月服务收入总额的___%支付提成。

4.2报酬支付周期为:__________(例如:每次服务任务完成后___日内/每月___日前)。

4.3报酬支付方式为:__________(例如:银行转账/支付宝/微信支付),甲方应在约定支付周期内,将报酬支付至乙方指定的以下银行账户/电子支付账户:

账户名称:__________

开户银行:__________

银行账号:__________

或电子支付账号:__________

4.4乙方自行承担在提供服务过程中可能产生的交通费、通讯费等必要费用,超出标准部分经甲方确认后可凭票据报销(具体报销标准为:__________)。甲方不另行支付其他津贴或补贴,除非本协议另有约定。

第五条社会保险与福利

5.1双方确认,鉴于本协议约定的灵活就业用工模式,甲方无需为乙方缴纳国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。

5.2乙方应自行负责办理并缴纳其个人所得税以及个人应承担的社会保险费用(如需以灵活就业人员身份缴纳的社保),相关费用由乙方自行承担。

5.3甲方可根据自身情况及经营需要,为乙方购买意外伤害等商业保险,具体保险内容、保额及保费承担方式为:__________。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方应确保乙方在执行导游任务过程中的人身安全,提供必要的安全提示和必要的防护用品(如导游旗、扩音器等)。

6.2甲方应向乙方提供与导游服务相关的必要信息资料,包括但不限于行程单、应急预案、客户信息等。

6.3乙方在服务过程中应注意自身安全,遵守相关法律法规和景区规定。

第七条双方权利与义务

7.1甲方的权利与义务:

(1)有权根据业务需要合理安排乙方的导游服务任务。

(2)有权对乙方的服务质量和表现进行监督、检查和评价。

(3)有权根据乙方服务质量、市场变化等因素调整报酬标准或服务要求(调整应提前通知乙方并协商一致)。

(4)应按照本协议约定按时足额支付乙方报酬。

(5)应为乙方购买约定的商业保险(如适用)。

(6)应尊重乙方的人格尊严,提供公正合理的评价。

7.2乙方的权利与义务:

(1)有权按照本协议约定获得劳动报酬。

(2)有权在甲方安排的任务范围内,根据自身情况决定是否接受及如何安排服务时间。

(3)应按照甲方要求的服务标准、流程和内容,认真履行导游职责,提供优质的导游服务。

(4)应遵守国家法律法规、行业规范以及甲方的相关规章制度(在服务过程中)。

(5)应维护甲方的形象和声誉,不得从事任何损害甲

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