2025年地产考核制度规范(50篇).docxVIP

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2025年地产考核制度规范(50篇)

规范1

述职制度的执行需遵循以下规范:

1.准确性:所有数据和信息必须真实无误,严禁虚报或隐瞒。

2.及时性:述职报告应在规定时间内提交,不得延误。

3.结构清晰:报告应有明确的结构,便于阅读和理解。

4.负责任的态度:员工需以专业和负责任的态度对待述职,体现自我成长和改进的决心。

规范2

电话接听制度需遵循以下规范:-每次通话时间不宜过长,保持高效沟通。-对于意向明确的客户,应立即安排看房或提供更多项目详情。-遇到投诉或疑难问题,及时上报上

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