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2026年备考国家电网招聘之人力资源类提升训练试题高频卷附答案.docx

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    2026年备考国家电网招聘之人力资源类提升训练试题高频卷附答案

    单选题（共320题）

    1、关于劳动力职业流动的说法，正确的是（）。

    A.经济不景气时期，一些劳动者失去了原来较好的职业，不得不接受条件较差的职业，这属于跨职业流动中的水平流动

    B.家庭两代人之间的职业相似性越高，则表明竞争对于职业选择的作用越大

    C.只有职业收入高于或接近中值水平的职业才会有劳动力的净流入

    D.劳动者进行跨职业流动的主要目的在于获得更多的报酬以及更高的职业地位

    【答案】D

    2、以下属于人力资源需求预测的定量方法的是（）。

    A.经验预测法

    B.描述法

    C.德尔菲法

    D.转换比率法

    【答案】D

    3、下

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