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大客户经理岗位招聘考试试卷及答案.doc

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大客户经理岗位招聘考试试卷及答案

一、填空题(每题1分,共10分)

1.大客户经理需具备良好的______能力,以维护客户关系。(沟通)

2.与大客户初次沟通前,要充分做好______。(准备工作)

3.公司核心产品的______是大客户经理必须掌握的。(优势)

4.大客户的需求可分为显性需求和______需求。(隐性)

5.大客户经理要定期对大客户进行______回访。(售后)

6.有效管理大客户资源的关键在于建立完善的______。(客户档案)

7.面对大客户的投诉,应秉持______的原则处理。(积极诚恳)

8.制定针对大客户的营销策略需结合市场______。(动态)

9.大客户经理应及时向公司反馈大客户的______。(意见)

10.维护大客户关系要注重______的提升。(服务质量)

二、单项选择题(每题2分,共20分)

1.以下哪种沟通方式最适合与大客户深入探讨合作方案?()

A.电话B.邮件C.面对面会议D.即时通讯软件(C)

2.大客户经理首次拜访大客户,最重要的目的是()

A.介绍产品B.建立信任C.促成交易D.了解预算(B)

3.当大客户提出不合理要求时,大客户经理应()

A.直接拒绝B.尽力满足C.协商解决方案D.拖延时间(C)

4.分析大客户市场需求时,主要依据是()

A.过往销售数据B.竞争对手策略C.行业报告D.以上都是(D)

5.大客户经理维护大客户关系的核心是()

A.提供优惠B.满足需求C.定期送礼D.频繁联系(B)

6.以下哪个指标对评估大客户价值最重要?()

A.购买频率B.购买金额C.合作年限D.口碑影响力(B)

7.与大客户沟通时,倾听的目的是()

A.表示尊重B.了解需求C.寻找话题D.以上都是(B)

8.大客户经理在制定销售计划时,首先要明确()

A.销售目标B.销售渠道C.促销活动D.人员分工(A)

9.对于潜在大客户,大客户经理的首要任务是()

A.直接推销产品B.建立联系C.了解决策流程D.制定合作方案(B)

10.提升大客户满意度的关键在于()

A.快速响应B.提供优质产品C.个性化服务D.以上都是(D)

三、多项选择题(每题2分,共20分)

1.大客户经理应具备的专业素养包括()

A.销售技巧B.市场分析能力C.项目管理能力D.行业知识(ABCD)

2.维护大客户关系的方法有()

A.定期沟通B.提供专属服务C.举办客户活动D.及时解决问题(ABCD)

3.挖掘大客户潜在需求的途径有()

A.观察客户行为B.询问客户意见C.分析市场趋势D.参考竞争对手产品(ABC)

4.制定大客户营销策略需考虑的因素有()

A.客户需求B.竞争对手策略C.公司资源D.市场环境(ABCD)

5.大客户经理在与大客户沟通中要注意()

A.语言表达B.肢体语言C.倾听技巧D.情绪控制(ABCD)

6.评估大客户价值的维度包括()

A.当前价值B.潜在价值C.战略价值D.口碑价值(ABCD)

7.处理大客户投诉的步骤有()

A.倾听诉求B.表示歉意C.提出解决方案D.跟进反馈(ABCD)

8.大客户经理建立客户信任的方式有()

A.专业形象B.兑现承诺C.提供有价值信息D.成为朋友(ABC)

9.拓展大客户资源的渠道有()

A.行业展会B.社交媒体C.客户推荐D.政府合作(ABC)

10.与大客户签订合作协议前,要明确()

A.双方权利义务B.合作期限C.违约责任D.服务内容(ABCD)

四、判断题(每题2分,共20分)

1.大客户经理只要把产品卖出去就完成任务了。(×)

2.与大客户沟通时,应多讲自己公司的优势,少听客户意见。(×)

3.维护大客户关系只需要在销售后进行。(×)

4.了解大客户的决策链对促成合作很重要。(√)

5.大客户经理不需要关注竞争对手动态。(×)

6.为了满足大客户需求,可以无限制降低价格。(×)

7.定期对大客户进行满意度调查有助于改进服务。(√)

8.与大客户沟通要始终保持热情友好的态度。(√)

9.大客户经理可以自行决定给大客户的优惠政策。(×)

10.挖掘大客户潜在需求比满足显性需求更重要。(×)

五、简答题(每题5分,共20分)

1.简述大客户经理维护大客户关系的重要性。

答案:维护大客户关系至关重要。首先,能提高客户忠诚度,降低客户流失率,保障稳定的业务收入。其次,满意的大客户可能带来更多订单和业务拓展机会,促进业绩增长。再者,良好的关系有助于大客户进行口碑传播,提升公司品牌形象和市场影响力。最后,长期合作的大客户能帮助公司更好地了解市场需求和趋势,利于产品和服务优化。

2.大客户经理如何有效挖掘大客户潜在需求?

答案:大客户经理可通过多种方式挖掘。一是观察客户行为,从其工作流程、业务布局等发现潜在需求;二是积极询问客户意见,通过深度沟通引导客户说出未被满足

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