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2025年大学《劳动与社会保障-劳动与社会保障概论》考试备考试题及答案解析

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.劳动与社会保险关系的本质是（）

A.契约关系

B.法律关系

C.道德关系

D.经济关系

答案：B

解析：劳动与社会保险关系是基于法律规定而形成的权利义务关系，具有强制性、互济性和社会性等特点，本质上是法律关系。

2.社会保障制度的核心功能是（）

A.促进经济增长

B.维持社会稳定

C.保障基本生活

D.提高生活质量

答案：C

解析：社会保障制度的首要任务是保障公民在年老、疾病、失业、工伤、生育等情况下能够维持基本生活水平，这是其核心功能。

3.我国劳动法的调整对象主要是（）

A.社会关系

B.经济关系

C.法律关系

D.道德关系

答案：A

解析：劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范的总称，其调整对象是劳动关系和社会关系。

4.社会保险基金的来源主要包括（）

A.财政补贴

B.个人缴费

C.企业缴费

D.以上都是

答案：D

解析：社会保险基金通常由个人缴费、企业缴费和财政补贴等多渠道筹集，以保障基金的可持续性。

5.劳动合同的特征不包括（）

A.双方当事人平等

B.主体具有特定性

C.内容具有合法性

D.期限具有固定性

答案：D

解析：劳动合同的期限可以是固定的，也可以是灵活的，如无固定期限、固定期限、以完成一定工作任务为期限的合同，期限具有多样性。

6.社会保障体系的构成要素不包括（）

A.保障对象

B.保障内容

C.保障基金

D.保障手段

答案：D

解析：社会保障体系通常由保障对象、保障内容、保障基金、保障制度等要素构成，保障手段属于制度的具体实施方式，不是构成要素。

7.失业保险的主要目的是（）

A.提供医疗保障

B.帮助失业人员再就业

C.发放养老金

D.提供住房补贴

答案：B

解析：失业保险制度的主要目的是通过提供失业救济金，帮助失业人员维持基本生活，并促进其尽快再就业。

8.工伤保险的支付主体是（）

A.失业人员个人

B.企业

C.社会保险机构

D.政府

答案：C

解析：工伤保险费由企业缴纳，但工伤待遇由社会保险机构支付，体现了社会保险的互济性原则。

9.社会保障制度的公平性原则主要体现在（）

A.收入再分配

B.机会均等

C.资源共享

D.以上都是

答案：D

解析：社会保障制度的公平性原则包括机会均等、收入再分配和资源共享等方面，旨在实现社会公平。

10.劳动争议处理的基本原则不包括（）

A.合法原则

B.公平原则

C.效率原则

D.自愿原则

答案：D

解析：劳动争议处理的基本原则包括合法原则、公平原则、效率原则和及时原则等，自愿原则在劳动争议处理中不是基本原则。

11.社会保障水平的高低主要取决于（）

A.国家经济实力

B.人口数量

C.法律法规完善程度

D.文化传统

答案：A

解析：社会保障水平是国家社会保障制度运行的成果体现，其高低直接受到国家经济发展水平和社会财富积累状况的制约，经济实力是保障高水平社会保障的基础。

12.职工在哪些情况下可以享受工伤保险待遇？（）

A.因公外出期间失踪

B.因个人过错导致的工伤

C.退休后发生的意外伤害

D.休假期间自行发生的意外

答案：A

解析：工伤保险旨在保障职工因工作原因遭受事故伤害或患职业病时的权益。因公外出期间失踪可能属于工伤认定范围，需具体分析事故原因。因个人过错、退休后或休假期间的伤害一般不属于工伤范围。

13.养老保险制度的核心特征是（）

A.强制性

B.商业性

C.自愿性

D.福利性

答案：A

解析：养老保险是国家强制实施的制度，用人单位和职工必须依法缴纳养老保险费，以确保老年人员的基本生活。

14.社会救助制度的主要目标是（）

A.提高居民收入

B.促进就业

C.保障基本生存

D.完善社会保障体系

答案：C

解析：社会救助制度是社会保障的最后一道防线，其核心目标是保障生活困难的公民获得必要的物质帮助，以维持基本生存。

15.劳动关系的主体是（）

A.政府

B.用人单位

C.职工

D.以上都是

答案：D

解析：劳动关系是劳动者与用人单位之间在劳动过程中发生的权利义务关系，政府虽然进行监管和调控，但不是劳动关系的直接主体。

16.以下哪项不属于社会保险的险种？（）

A.养老保险

B.医疗保险

C.生育保险

D.股票投资

答案：D

解析：社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等基本险种，股票投资属于投资行为，不属于社会保险范畴。

17.社会保障基金的保值增值主