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2025年中国社会科学院聘用职员劳动合同书模板

本合同（以下简称“本合同”）于年月日，由以下双方在（以下简称“中国”）（城市/地区）签订：

甲方：中国社会科学院（以下简称“甲方”），住所：，法定代表人：。

乙方：（以下简称“乙方”），身份证号码：，地址：。

鉴于乙方自愿为甲方提供劳务，甲方愿意聘用乙方为其职员，双方依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经平等协商，达成如下协议：

第一条合同期限

本合同期限为年，自年月日起至年月日止。其中，试用期为个月，自年月日起至年月日止。

第二条工作内容与岗位职责

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（部门）的工作。

2.2乙方的具体工作内容为：，并应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。

2.3乙方的岗位职责包括但不限于：。

第三条工作地点

3.1乙方的工作地点为：。

3.2因工作需要，甲方可以调整乙方的工作地点。如工作地点调整，甲方应提前通知乙方。

第四条工作时间

4.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作小时，每周工作天。

4.2甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在法定节假日工作的，应依法支付乙方加班工资或安排补休。

第五条劳动报酬

5.1乙方的劳动报酬为：基本工资为人民币元/月，绩效奖金为人民币元/月（或其他形式），以及其他福利待遇。

5.2甲方应于每月日前以货币形式支付乙方劳动报酬。如遇节假日，支付日期顺延。

5.3乙方的劳动报酬将根据甲方的薪酬制度、乙方的工作表现和岗位调整情况进行相应调整。

第六条社会保险和福利

6.1甲方将为乙方缴纳国家规定的社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险，具体以国家规定为准。

6.2乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

6.3甲方将为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于。

第七条劳动纪律

7.1乙方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

7.2乙方应服从甲方的管理，按时完成工作任务，维护甲方的合法权益。

7.3乙方不得从事任何兼职工作，不得泄露甲方的商业秘密，不得利用职务之便谋取私利。

7.4甲方有权对乙方的工作进行监督，乙方应配合甲方的工作安排和管理。

第八条合同的变更

8.1本合同履行期间，经双方协商一致，可以书面形式对本合同进行变更。变更后的合同内容将以补充协议的形式签订，双方签字盖章后生效。

第九条合同的解除与终止

9.1经双方协商一致，本合同可以解除。

9.2如果乙方在试用期内被证明不符合录用条件，甲方有权解除本合同。

9.3乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律，或有其他严重失职行为的，甲方有权解除本合同。

9.4甲方或乙方因法律规定的情形需要解除合同的，应依法提前通知对方。

9.5本合同期满后，双方如无异议，本合同终止。

第十条违约责任

10.1任何一方违反本合同约定的，除依法承担责任外，应赔偿给对方造成的经济损失。

10.2乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制约定的，应承担相应违约责任。

第十一条争议解决

11.1双方因履行本合同发生争议的，应通过友好协商解决。

11.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

12.2双方协商一致解除合同的，应当以书面形式确认解除日期，并办理相关解除手续。

第十三条其他条款

13.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

13.2本合同一式份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

13.3本合同的签订地为（城市/地区）。

甲方（蓋章）：

法定代