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企业管理案例美的管理制度全套经营责任制考核方案.docx

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    广东美的集团空调事业部本部工厂文件

    美冷本部字[]017号签发人:辛迪平

    本部工厂经营责任制考核方案

    一、经营责任制考核的原则和思绪

    强化责任制考核的价值导向作用，经过以利润为中心的指标设立,强化工厂各部门以利润中心和用户服务为导向意识；

    考核指标的设定强调突出各部门的主营业务,以主营业务流程控制为关键,建立流程导向的考核机制。

    年度经营责任制考核强调利润为先,以可量化的经营绩效指标为主；经过月度工作计划进行的过程控制,实现对非财务指标及管理目标的考核;

    经营责任制考核与《部门费用分解》、《物流索赔链》相结合，共同作为工厂经营绩效控制的重要伎俩。其中经营责任制

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