2025员工暂停工作合同示例.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2025员工暂停工作合同示例

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于2025年月日在（城市/地区）签订：

甲方（公司方）：（公司名称），注册地址：，统一社会信用代码：。

乙方（员工方）：（员工姓名），身份证号码：，住址：。

鉴于乙方因（具体原因，如：个人原因、健康原因、公司安排或其他合理原因）需要暂停工作，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，达成如下协议：

第一条合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在乙方暂停工作期间的权利义务关系，保障双方的合法权益，确保乙方在暂停工作期间的相关权益得到妥善处理。

第二条定义

2.1暂停工作：指乙方在本合同约定的期限内，暂时离开工作岗位，不再为甲方提供劳动，但双方劳动关系仍存续。

2.2恢复工作：指在本合同约定的期限届满后，乙方重新回到原岗位或甲方另行安排的岗位继续履行劳动关系。

第三条暂停工作期限

3.1乙方暂停工作的起始日期为年月日，终止日期为年月日（以下简称“暂停工作期”）。暂停工作期共计个月。

3.2本合同约定的暂停工作期满后，如双方均无异议，乙方应恢复正常工作。

第四条暂停工作期间的权利义务

4.1甲方的权利义务：

4.1.1甲方应按照本合同约定，向乙方支付暂停工作期间的工资及相关福利待遇。

4.1.2甲方应保障乙方在暂停工作期间的合法权益，不得因乙方暂停工作而单方面解除或变更劳动合同（本合同另有约定的除外）。

4.1.3甲方有权要求乙方在暂停工作期间不得从事与甲方存在竞争关系的其他工作，不得泄露甲方的商业秘密及其他必威体育官网网址信息。

4.2乙方的权利义务：

4.2.1乙方有权在暂停工作期间享受本合同约定的工资及相关福利待遇。

4.2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，不得以暂停工作为由损害甲方的合法权益。

4.2.3乙方应定期向甲方提供暂停工作期间的活动情况报告，并配合甲方完成必要的工作交接。

第五条工资与福利

5.1乙方在暂停工作期间的工资标准为：

5.1.1按照本单位相同岗位工资的%支付（如需）。

5.1.2按照原工资标准支付（如需）。

5.1.3具体金额为人民币元/月（如需）。

5.2甲方应为乙方缴纳的社会保险和住房公积金，按照国家及地方相关规定执行。

5.3乙方在暂停工作期间享有（具体福利待遇，如：医疗保险、带薪休假等）。

第六条恢复工作

6.1本合同约定的暂停工作期满后，甲方应为乙方提供原岗位或其他适宜岗位的工作机会。

6.2甲方在乙方恢复工作前，应安排乙方进行必要的复工培训或岗位适应性培训。

第七条合同的变更与解除

7.1在暂停工作期间，如遇特殊情况（如：乙方提前恢复健康、甲方业务调整、不可抗力等），双方可协商一致变更或解除本合同。

7.2变更或解除本合同的，双方应另行签订书面协议。

第八条必威体育官网网址条款

8.1乙方在暂停工作期间，应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得向任何第三方披露甲方的商业秘密、技术信息及其他必威体育官网网址信息。

8.2本条款的效力不受本合同终止或解除的影响。

第九条不可抗力

9.1因不可抗力事件导致本合同无法履行的，双方应及时协商解决。

9.2不可抗力事件指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况，包括但不限于战争、自然灾害、政府行为等。

第十条争议解决

10.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条其他条款

11.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

11.2本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

11.3本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：年月日

乙方（签字）：

日期：