谈心谈话意见建议汇总：作风建设与工作推进问题分析.pdfVIP

谈话意见建议汇总

一、“”方面问题1、

少，调研少，与基层的沟通较少，工作上下没有充

分协调好。（4）2、文山

会海情况还是有，考核评比比较多，检查考核搞陪同

多，组织教育少，存在形式主义，注重表面。（2）3、领

导对基层一线职工工作、、艰辛度关心不足。（3）

4、存在用工问题，工作人员混岗情况比较严重，招用大量

劳务工，个别职工家属工和亲朋、用工。（2）

5、效能方面细节上有待加强。（1）

6、职工在公共节能等方面意识有待提高。（1）

7、学习少、内容形式单一，和机关引领作用不明

显，学习放松。（1）

8、干劲不足，有急躁情绪，个别事项急于求成。（2）

二、工作层面问题

1、公路段

（1）农村公路建设、养护管理工作，人员配备不平

衡，安排和投入不足。

（2）公路治超和路政上，受人情世俗影响。

（3）公共交通上，公共交通设施不完善。

（4）行政方面，过分压缩时间。

2、友谊城市：

Summaryofcommentsandsuggestionsfromthe

conversation

1.Issuesconcerningthe

“FourSty”

1.Leadershavesin-depthvisitstothegrassroots,s

researchandscommunicationwiththegrassroots,andthe

workisnotfullycoordinated.(4)2.Therearestillsituations

wheretherearemeetingsweenscholars,therearemore

assessmentsandevaluations,moreleadersaccompanyingthe

inspectionsandassessments,sorganizationaleducation,

thereisformalism,andthefocusisonsuperficiality.(2)3.

Leadersdonotpayenoughattentiontothework,difficultiesa

ndhardshipsofgrassrootsfront-lineworkers.(3)4.Thereisa

laborproblem.Thesituationofstaffmixingisserious.Alarge

numberoflaborersarerecruited,andsomeemployeesare

employedbytheirfamilymembers,relatives,friends,and

children.(2)5.Thedetailsofefficiencyneedtobestrengthened.

(1)6.Employees’awarenessofpublicenergycons