- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
泓域学术·高效的论文辅导、期刊发表服务机构
利用现代信息技术促进教师评价的精准化与智能化
前言
动态评价机制强调对教师的评价不是单一的定期评估,而是通过多维度、多时段的评价过程,实时、持续地反映教学质量的变化和教师的教学效果。这种评价机制注重反馈与调整,能够及时发现教学中存在的问题并进行纠正,使教学质量保持在一个不断优化的状态。
教师的首要职能是教学,因此,绩效评价体系应重点评估教师的教学能力、教学效果和教学质量。这不仅包括教师课堂教学的内容与组织形式,还应考虑教学方法、教学资源的利用、教学评估的质量等多方面内容。应注重教师对学生的学术指导、心理辅导、个性发展等方面的关注,综合评估其在教
您可能关注的文档
最近下载
- 25秋国家开放大学《人文英语1》形考任务参考答案.docx
- 《小学家长进课堂》.pptx VIP
- 轮椅智能折叠机构设计与分析.doc VIP
- 考研真题 清华大学903生化分子和细胞生物学综合历年考研真题汇编(含部分答案).docx VIP
- [PPT]各类型桥梁各部位名称图解_136页_讲解详细_权威资料.pptx VIP
- 2025年全球咖啡产业链绿色可持续发展分析与市场趋势报告.docx
- 食品质量安全风险日管控、周排查、月调度检查记录表.docx VIP
- 人力资源招聘流程与面试评估模板人才选拔指南.doc VIP
- 《The Boxcar Children》棚车少年第1部.pdf VIP
- 2022年中国汉字听写大会汉字听写知识竞赛题库及答案(共十三套).pdf VIP
有哪些信誉好的足球投注网站
文档评论(0)