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2025年县选调生转正个人工作总结

2024年8月，我以县选调生身份入职XX县委办公室，至今已满一年试用期。这一年，是我从“校门”到“机关门”、从“学生”到“公务员”的转型之年，更是在组织培养下思想淬炼、实践锻炼、专业训练的成长之年。作为办公室文秘岗位的工作人员，我始终以“严谨细致、精益求精”为准则，在文字关、协调关、服务关中摸爬滚打，在“三服务”（服务领导、服务部门、服务基层）实践中锤炼本领。现将试用期工作情况总结如下：

一、以学铸魂强根基，在思想淬炼中站稳政治立场

办公室工作无小事，首要是讲政治。我深知，文秘岗位是传递政策精神的“喉舌”、沟通上下左右的“纽带”，必须把政治建设摆在首位。一年来，我坚持把理论学习作为每日“必修课”，通过“原原本本学、结合实际悟、带着问题思”三重路径，努力做到学思用贯通、知信行统一。

一方面，以“挤”和“钻”的精神深学理论。制定个人学习计划，每天早起30分钟学习《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等原著原文，每月梳理习近平总书记关于办公厅工作“五个坚持”重要指示精神的学习心得，每季度参与县委办理论学习中心组（扩大）学习4次。特别是在参与起草县委全会报告时，我系统梳理了党的二十大以来党中央关于县域发展的必威体育精装版要求，结合我县“十四五”规划中期评估数据，将“以人民为中心”的发展思想转化为“实施民生提质三年行动”“打造15分钟便民生活圈”等具体表述，切实将理论学习成果融入材料起草全过程。

另一方面，以“接地气”的方式转化认知。我主动跟随领导深入基层调研23次，足迹覆盖全县12个乡镇（街道）、37个村（社区）。在XX镇XX村走访时，听到老支书说“现在村里通了旅游公路，但游客留不住，缺的是特色项目”，在XX社区座谈时，居民反映“社区食堂菜品单一，希望增加本地特色小吃”。这些鲜活的“一线声音”让我深刻认识到，文秘工作不能“闭门造车”，必须把政策的“大道理”和群众的“小日子”结合起来。此后，我在起草《关于推进乡村旅游高质量发展的实施意见》时，专门增加“挖掘乡土文化资源”“培育本土餐饮品牌”等条款；在整理《民生诉求办理台账》时，将“社区食堂提质”列为重点督办事项，推动相关部门出台《社区餐饮服务标准》，用实际行动践行“把屁股端端地坐在老百姓的这一面”的要求。

二、以干促能提本领，在实践锻炼中锤炼过硬作风

文秘工作的核心是“以文辅政”，既要“笔杆子硬”，更要“脑瓜子灵”。一年来，我始终以“干一行、爱一行、精一行”的态度，在文字材料、综合协调、服务保障中打磨本领，努力成长为“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”的复合型干部。

在文字材料中打磨“匠心”。?办公室文字工作讲究“精准、严谨、规范”，一字之差可能影响政策传达，一句之误可能导致工作偏差。我坚持“三审三校”制度，对每篇材料都做到“吃透上情、摸准下情、把握内情”。今年以来，牵头或参与起草县委主要领导讲话稿28篇、县委全会报告3篇、重要文件15份、工作汇报42篇，累计修改文字材料超20万字。记得起草全县经济工作会议讲话稿时，为准确把握“稳中求进”工作总基调，我连续3天加班查阅近5年经济数据，对比分析三次产业结构变化，与统计局、发改委反复核对重点项目进度，最终在稿子中提出“工业经济要‘强链补链’、现代农业要‘提质增效’、现代服务业要‘跨界融合’”的具体路径，得到领导“数据实、对策准、操作性强”的肯定。

在综合协调中锤炼“巧心”。?办公室是“神经中枢”，需要统筹各方、协调左右。我负责日常办文办会办事以来，建立“清单化”工作法，对每项任务明确责任人和完成时限，对临时交办事项实行“即接即办、限时反馈”。今年6月筹备全县优化营商环境大会时，涉及21个部门参会，材料收集、会场布置、议程衔接等任务交织。我提前10天下发预通知，梳理出“需准备发言材料的部门清单”“需提供典型案例的企业清单”“需协调媒体宣传的单位清单”3张清单，每天跟进进度；会前3天模拟推演流程，发现视频会议系统调试存在延迟问题，立即协调技术人员连夜检修；会中全程跟会记录，会后2小时内整理出《会议纪要（送审稿）》，确保决策部署第一时间传达落实。同事开玩笑说我“像台精密仪器”，其实我知道，这是“把简单的事做到极致”的坚持。

在服务保障中涵养“初心”。?办公室工作本质是“服务”，既要服务领导决策，也要服务基层需求。我坚持“群众需求无小事”，在今年“我为群众办实事”实践活动中，主动对接县信访局、政务服务中心，梳理出群众反映集中的“房产证办理难”“农村饮水工程管护不到位”等12类问题，形成《民生痛点问题清单》报送领导，推动相关部门出台《不动产登记历史遗留问题化解方案》《农村供水工程长效管理机制》，其中“房产证办理”问题解决率达91%，群众满意度显著提升。此外，我还负责领导调研的统筹协调，每次调研前