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有效的人事测评是达至成功之法门
2DefiningAbilitiesVersusSkills能力与技能的界定Examples例子:Conceptualthinker概念思想家Goodabilitytolisten良好的聆听能力Curiousandcreative好奇心与创造力Flexible;entrepreneur灵活的;企业家Graphicallyoriented图像导向的思维Well-organized组织能力Strongoral/writtencommunicator 擅长口语及书面
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