流调人员招聘合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

甲方：（招聘单位名称）

乙方：（应聘者姓名）

鉴于甲方因工作需要，需招聘流调人员若干名，乙方有意应聘，双方经友好协商，达成如下协议：

一、招聘岗位及职责

1.招聘岗位：流调人员

2.招聘人数：____名

3.工作地点：____市____区

4.工作职责：

（1）负责疫情相关流调工作的开展，包括但不限于病例调查、密切接触者追踪、流行病学调查等；

（2）严格按照相关政策和规定进行流调工作，确保数据的准确性和及时性；

（3）配合相关部门开展疫情防控宣传教育工作；

（4）完成甲方交办的其他相关工作。

二、工作内容及要求

1.乙方需具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够适应高强度的工作环境；

2.乙方需具备一定的医学知识背景，熟悉流行病学调查方法；

3.乙方需持有有效身份证件、学历证书和相关资格证书；

4.乙方需接受甲方组织的岗前培训，并考核合格。

三、工作期限

1.本合同期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，经双方协商一致，可以续签。

四、工作时间和待遇

1.工作时间：实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.工资待遇：

（1）基本工资：____元/月；

（2）绩效奖金：根据工作表现和业绩进行考核，每月最高____元；

（3）五险一金：按照国家规定缴纳；

（4）其他福利：带薪年假、节日福利等。

3.甲方根据乙方的工作表现和业绩，有权对工资待遇进行调整。

五、合同解除与终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照国家规定和合同约定支付工资的；

（2）未提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）克扣或者无故拖欠劳动报酬的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

六、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

3.本合同如有变更，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

代表人（签字）：身份证号码：

日期：日期：

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方相关资格证书复印件

注：本合同模板仅供参考，具体内容请根据实际情况进行调整。

第2篇

甲方（招聘单位）：_______________

乙方（应聘者）：_______________

签订日期：_______________

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在流调人员招聘过程中的权利、义务和责任，确保双方在招聘过程中的合法权益。

二、招聘岗位及要求

1.招聘岗位：流调人员

2.岗位职责：

-负责对疫情、传染病等公共卫生事件进行流行病学调查；

-收集、整理、分析疫情相关数据；

-参与制定防控措施和建议；

-完成上级领导交办的其他工作。

3.任职要求：

-本科及以上学历，公共卫生、流行病学、医学等相关专业；

-具备良好的沟通能力和团队合作精神；

-熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力；

-具有良好的职业道德和必威体育官网网址意识。

三、工作地点

乙方同意在甲方指定的工作地点工作，具体地点为：____________________。

四、工作时间

1.工作时间：实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.休息时间：乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等。

五、工资待遇

1.乙方工资待遇按甲方相关规定执行，具体工资标准为：____________________。

2.甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准按国家及地方相关政策执行。

六、合同期限

1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意，可续签合同。

七、违约责任

1.乙方如有