《2025年[山西]事业单位招聘考试综合类面试真题试卷权威解读》内部题库.docxVIP

《2025年[山西]事业单位招聘考试综合类面试真题试卷权威解读》

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪个选项不属于事业单位的基本职能？()

A.公共服务

B.社会管理

C.资源开发

D.教育教学

2.事业单位改革的核心目标是什么？()

A.优化机构设置

B.完善管理体制

C.提高公益服务水平

D.以上都是

3.事业单位人事管理的基本原则是什么？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.依法管理、民主监督、科学决策、服务社会

C.稳定、规范、高效、廉洁

D.上述都是

4.事业单位的专业技术人员职务等级分为几个等级？()

A.4个

B.5个

C.6个

D.7个

5.事业单位的岗位设置分为哪些类型？()

A.管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位

B.行政岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位

C.教学岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位

D.管理岗位、教学岗位、工勤技能岗位

6.事业单位的工资构成包括哪些部分？()

A.基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴、社会保险、住房公积金

B.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴补贴、社会保险、住房公积金

C.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴补贴、社会保险

D.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴补贴

7.事业单位的考核分为哪些类别？()

A.绩效考核、能力考核、素质考核、工作态度考核

B.绩效考核、能力考核、素质考核、工作能力考核

C.绩效考核、能力考核、素质考核、工作实绩考核

D.绩效考核、能力考核、素质考核、工作态度考核、工作实绩考核

8.事业单位的招聘程序包括哪些步骤？()

A.发布招聘信息、组织报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用

B.发布招聘信息、组织报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、录用

C.发布招聘信息、组织报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、审批

D.发布招聘信息、组织报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、任用

9.事业单位的聘用合同期限一般有多长？()

A.1-3年

B.3-5年

C.5-10年

D.10年以上

10.事业单位的退休年龄是多少？()

A.男60岁，女55岁

B.男60岁，女50岁

C.男65岁，女60岁

D.男60岁，女60岁

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是事业单位改革的主要任务？()

A.深化人事制度改革

B.优化事业单位布局结构

C.强化事业单位公益属性

D.创新事业单位体制机制

E.提高事业单位服务效能

12.事业单位的岗位类别包括哪些？()

A.管理岗位

B.专业技术岗位

C.工勤技能岗位

D.特设岗位

E.临时岗位

13.事业单位的工资构成中，以下哪些属于基本工资？()

A.基础工资

B.职务工资

C.绩效工资

D.津贴补贴

E.社会保险

14.事业单位的考核方式主要包括哪些？()

A.绩效考核

B.年度考核

C.能力考核

D.素质考核

E.工作态度考核

15.以下哪些是事业单位实行聘用制的主要内容？()

A.依法签订聘用合同

B.实施岗位管理

C.建立竞争激励机制

D.实行按劳分配为主体，多种分配方式并存的制度

E.逐步实行事业单位人事聘用制度

三、填空题(共5题)

16.事业单位的改革目标是建立符合社会主义核心价值观和社会主义市场经济要求的__服务型政府。

17.事业单位的岗位分为管理岗位、专业技术岗位和__岗位。

18.事业单位的人事制度改革主要包括__改革、收入分配制度改革和退休制度改革。

19.事业单位的考核分为绩效考核、年度考核和__考核。

20.事业单位的工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴、社会保险和__。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的改革旨在缩小与企业的工资差距。()

A.正确B.错误

22.事业单位的所有岗位都必须进行公开招聘。()

A.正确B.错误

23.事业单位的退休年龄对于男性和女性都是60岁。()

A.正确B.错误

24.事业单位的绩效考核结果直接决定了员工的工资待遇。()

A.正确B.错误

25.事业单位的工勤技能岗位属于管理岗位。()

A.正确B.错误

五