上海健康医学院《机型理论》2023-2024学年第二学期期末试卷.docVIP

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上海健康医学院《机型理论》

2023-2024学年第二学期期末试卷

题号

一

二

三

四

总分

得分

批阅人

一、单选题（本大题共30个小题，每小题1分，共30分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）

1、在工程招投标过程中，评标是关键环节。某工程项目的评标过程中，以下哪个因素通常不应作为主要的评标依据？（）

A.投标方的报价

B.投标方的类似项目经验

C.投标方的企业规模和知名度

D.投标方的施工方案和技术措施

2、在工程项目的沟通管理中，以下哪种沟通方式适用于传达重要的、正式的信息？（）

A.口头沟通

B.书面沟通

C.非语言沟通

D.电子沟通

3、在工程成本管理方面，需要综合考虑各种因素以控制项目成本。某工厂扩建项目在预算编制阶段，以下哪种因素对成本的影响可能最为显著？（）

A.土地购置费用的增加

B.建筑材料市场价格的波动

C.项目管理团队的薪酬支出

D.为提高施工效率而采购的新型机械设备

4、在工程管理领域，项目进度管理是确保项目按时完成的关键环节。假设一个大型建筑工程项目，由于天气变化、材料供应延迟和施工人员调配等问题，导致项目进度出现偏差。为了及时纠正进度偏差并采取有效的措施，以下哪种方法是最为关键的？（）

A.重新制定项目进度计划

B.优化资源分配和工作流程

C.加强对施工人员的监督和管理

D.与供应商协商加快材料供应

5、某工程项目需要进行施工招标，以下哪种评标方法通常能够综合考虑价格、技术和管理等多方面因素？（）

A.最低评标价法，选择投标价格最低的投标人

B.综合评估法，对投标人的各项指标进行综合打分

C.性价比法，计算投标价格与性能指标的比值

D.抽签法，随机抽取中标人

6、工程法规与标准管理对于确保项目的合法性和质量至关重要。在一个国际工程项目中，以下哪种情况最可能导致项目违规？（）

A.不了解项目所在国的工程法规和标准，按照本国标准进行施工

B.及时跟踪和更新项目所适用的法规和标准，并据此调整施工方案

C.邀请当地的法规专家进行培训和指导，确保项目符合要求

D.与当地的监管部门保持密切沟通，及时解决法规方面的疑问

7、在工程资源管理中，对于人力资源的激励措施，以下哪一种说法是最准确的？（）

A.人力资源的激励措施包括物质激励和精神激励。物质激励如薪酬、奖金、福利等，精神激励如表彰、晋升、培训机会等。合理的激励措施能够提高员工的工作积极性和满意度，增强团队的凝聚力和战斗力，从而提高项目的绩效

B.人力资源激励措施就是多发钱，其他都没用

C.人力资源激励措施不需要因人而异，统一对待就行

D.人力资源激励措施只在项目结束时进行，平时不需要

8、在工程管理的伦理和社会责任方面，以下关于项目决策的描述，错误的是：（）

A.项目决策应考虑经济、社会和环境等多方面的因素，追求综合效益的最大化

B.伦理和社会责任应贯穿项目的整个生命周期，从规划、设计到建设和运营

C.在决策过程中，如果经济利益与伦理和社会责任发生冲突，应优先考虑经济利益

D.项目管理者应具备良好的伦理道德和社会责任感，做出符合公众利益的决策

9、在工程质量管理中，统计抽样检验方法常用于原材料和构配件的质量检验。对于一批数量较大的同规格钢筋，以下哪种抽样方案最合理？（）

A.随机抽取5根进行检验

B.按照生产批次，每批抽取10%进行检验

C.按照钢筋的长度，每隔一定长度抽取1根进行检验

D.对所有钢筋进行逐一检验

10、某工程项目的资源分配出现了不均衡的情况，部分任务资源过剩，部分任务资源短缺。为了优化资源配置，项目经理应该：（）

A.重新分配资源，优先满足关键任务的需求

B.保持现状，等待资源自然调整

C.增加资源投入，确保所有任务都有充足资源

D.减少资源投入，降低项目成本

11、在工程项目的风险管理中，风险识别是第一步。以下关于风险识别方法的描述，不正确的是（）

A.头脑风暴法通过组织团队成员进行自由讨论，激发创意，识别潜在的风险

B.德尔菲法通过专家匿名反馈和多次征询，逐步达成共识，能够有效地避免群体思维和个人偏见的影响

C.检查表法是根据以往类似项目的经验和风险清单，对当前项目进行风险检查和识别