创业劳动合同模板范本(3篇).docx

第1篇

一、劳动合同双方信息

甲方（用人单位）：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

二、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.乙方同意甲方根据业务发展需要，与甲方签订无固定期限劳动合同。

三、工作内容

1.乙方在甲方处从事以下工作：____________________。

2.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，保证工作质量。

四、工作地点

乙方的工作地点为：____________________。

五、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

3.乙方在完成工作任务的情况下，甲方可根据实际情况安排加班，加班时间按国家规定支付加班费。

六、劳动报酬

1.乙方工资标准为：____________________。

2.乙方工资支付方式为：____________________。

3.乙方工资发放时间为每月____日。

4.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

七、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供以下福利：____________________。

八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方为乙方提供安全、卫生的工作环境和条件。

3.甲方对乙方进行职业危害防护教育，确保乙方在工作中不受职业危害。

九、劳动合同解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照国家规定支付工资的；

（2）未提供符合国家规定的劳动保护条件的；

（3）未依法缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。

3.双方协商一致，可以解除劳动合同。

4.除上述情形外，劳动合同期满，双方同意不再续签的，劳动合同终止。

十、其他约定

1.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职。

2.乙方应遵守甲方必威体育官网网址制度，不得泄露公司商业秘密。

3.乙方在合同期内，如有违法违纪行为，甲方有权依法解除劳动合同。

4.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

十一、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、合同生效

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第2篇

一、劳动合同订立

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲乙方建立劳动关系事宜，达成如下协议：

二、劳动合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共计__年__个月。

2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前__个月书面通知对方，并重新签订劳动合同。

三、工作内容

1.乙方在甲方处担任__职务，从事__工作岗位。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，提高工作效率。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为__小时，每周工作时间为__天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方工资结构为基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体数额如下：

-基本工资：__元/月

-岗位工资：__元/月

-绩效工资：根据公司业绩和乙方个人表现确定

2.乙方工资每月__日发放，如遇国家法定节假日或公休日，工资发放日顺延。

六、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方为乙方提供带薪年休假、婚