干部安全包区专项方案.docVIP

二0一二年安全责任承包实施方案

为深入强化安全生产基础，提升安全管理水平，促进我矿安全生产情况连续稳定好转，实现安全生产工作目标，推进全矿安全现场水平工作向前发展。依据我矿实际情况，决定对安全生产线全部享受职务津贴人员进行包头包面管理，为确保实施效果，特制订本方案。

一、指导思想

坚持“干部包区、强化基础、以质保安、以安促产”标准，狠抓现场管理，努力提升全员安全质量标准化工作意识，明确目标、落实责任、突出关键、强化管理、求真务实、讲求实效，认真开展我矿安全管理基础工作。

二、工作目标

严格落实企业和矿管委年初下达安全生产目标，各科室、区队深挖细查，经过干部包区，找出管理微弱步骤，为矿井安全工作扎实基础，确保安全生产。

三、组织机构及工作职责

为加强安全管理工作，切实把安全工作落实到实处，做到人人抓安全、人人管安全，矿成安全承包领导小组。

组长：副组长：

成员：各科室科长、副科长。

领导办公室设在安全科，负责实施期间各项工作监督检验、安全管理。

具体单位承包：

采煤一区：

采煤二区：

采煤三区：

机采面：

采煤五区：

煤巷一队：

煤巷三队：

煤巷五队：

维修队：

四、干部包区工作方法

（一）加强组织领导，深入完善安全工作机制，实施干部包头包面，大力推进矿井安全管理再上新台阶。强调加强现场管理，各科室包区干部要做到任务清楚，责任明确，方法得力，抓出实效，切实把科室管理干部送到基层一线，扑下身子，为现场处理实际问题，形成安全质量标准化齐抓共管工作机制。

（二）加强学习，强化培训，全方面提升职员综合素质。

下阶段将继续坚持“突出培训，提升全员素质”，培训科督促各科室每个月对现场管理人员进行培训一次作业规程和安全方法培训，并进行考试，提升现场管理人员和作业人员综合素质，努力争取在现场作业人员业务素质上下功夫，达成“按章操作、按方法施工”，遏制干部违章指挥和各类违章作业。

（三）落实责任，强化考评，确保各项方法落实到位。各生产施工单位区队长是安全生产第一责任人，在现场施工中，要坚持“高标准、严要求”思想，主动配合安全部门做好所辖区域安全硬件工作。施工单位发生工伤事故，除对单位责任人及相关人员处罚外，还要对包头包面人员进行处罚，包区单位发生一起微伤事故连带罚款100元，包区单位发生一起轻伤事故连带罚款200元，包区单位发生一起重伤事故连带基础工资10%罚款，包区单位发生一起严重事故连带基础工资20%罚款，本区发生事故根据一号文进行考评，（矿发生一起重伤扣除安全矿长10%基础工资，扣除总工程师5%基础工资，其它根据一号文进行考评）井下作业现场要关键抓好工程质量和通风瓦斯管理，凡对安全工作不重视、现场隐患多，干部严重违章指挥不负责任，进行电视曝光并在调度会做检验。

五、下阶段安全工作关键：

针对我矿现在安全工作工作现实状况，制订以下关键工作：

1、采煤专业：认真落实落实作业规程、安全技术方法学习，规范现场作业行为，切合实际抓好现场管理，做好交接班验收，关键抓好工作面支护质量。

2、掘进专业：规范使用临时支护，杜绝空顶作业，加强掘进工作面综合防尘，完善工程质量管理考评机制，加强工程质量管理。

3、机电专业：

（1）强化设备检修、使用、维护管理，确保设备完好率达成95%以上，为安全、生产任务全方面完成提供强有力确保。

（2）消亡电器设备失爆现象，确保电器设备安全运行。

（3）井下电器设备“三大保护”使用率、合格率达100%，整定值必需符合规程及实际要求，以确保井下供电安全运行，根本杜绝无计划停电停风现象。

（4）严格做好机电设备巡检工作，提升机电设备完好率，将机电事故消亡于萌芽状态。

（5）强化培训，确实提升机电操作工、维修工和技术人员整体素质，确保机电管理水平有一个质突破。

3、运输专业：

（1）斜井（巷）必需按要求装设“一坡三挡”及防跑车装置，并常常维护，定时试验，确保有效可靠。

（2）凡行人绞车运输倾斜巷道（井）上、下车场及中间道口必需全部装设声光行车报警装置。

（3）完善皮带多种安全保护，加强维护、维修力度。

（4）提升轨道质量，消亡杂拌道和非标准道岔。

5、通防专业：

（1）加强井下爆破作业管理，监督严格实施“一炮三检”和“三人联锁”放炮制度；强化瓦斯检验制度和防尘管理，严格实施湿式打眼、水炮泥封孔。

（2）完善矿井通风系统，杜绝不合理串联通风、无风、微风、循环风作业，提升密闭、风门等通风设施质量。

（3）强化局部通风管理，降低风筒百米漏风率。

（4）确保矿井安全监测监控系统、人员定位系统灵敏、可靠。

6、地测及防治水专业：

（1）建立并完善各项规章制度，开展好地质预报工作完成矿井地质汇报编制工作。

（2）开展矿井涌水量观察，进行水情