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2025通用合同范本实习生劳动合同带封面

实习生劳动合同

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（实习单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（实习生）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方因业务发展需要，需招聘实习生以支持其工作；乙方希望利用自身所学知识和技能，在甲方进行实践学习，现甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方实习期间的相关事宜达成如下协议：

第一条合同期限

本合同自年月日起至年月日止，共个月。合同期满后，若双方同意继续合作，可另行签订书面协议。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方的工作安排，担任（岗位名称）实习生，主要负责（简要描述乙方的工作职责）。

2.2乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成分配的工作任务，并遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2.3甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作内容，乙方应服从甲方的合理安排。

第三条劳动报酬

3.1甲方同意向乙方支付实习期间的报酬，具体标准为人民币元/月（大写：），按月支付。

3.2甲方支付的实习报酬已包含乙方在甲方实习期间的补贴，具体包括（如：交通补贴、餐补等）。

3.3甲方应按时支付乙方的实习报酬，不得无故拖欠或克扣。

第四条工作时间与休息

4.1乙方的实习工作时间每周不超过小时，具体工作时间由甲乙双方协商确定，并以书面形式明确。

4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利。如因工作需要加班，甲方应按相关法律规定支付加班报酬或安排补休。

4.3乙方在实习期间享有带薪休息日，具体安排为。

第五条休息休假

5.1乙方在实习期间享有带薪休息日，具体天数为天/月。

5.2乙方因病或非因工负伤需要休息，需提供相关证明，并按甲方的规定办理请假手续。

第六条劳动纪律

6.1乙方在实习期间应严格遵守甲方的规章制度，包括但不限于考勤制度、工作纪律、必威体育官网网址制度等。

6.2乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据具体情况，给予相应的处罚，直至解除本合同。

6.3甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全的工作环境，保护乙方在实习期间的合法权益。

第七条培训与必威体育官网网址

7.1甲方为乙方提供必要的岗前培训和其他相关培训，以帮助乙方更好地完成实习工作。

7.2乙方在实习期间接触到的甲方的商业秘密、技术信息、客户资料等，应严格必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。

7.3乙方应爱护甲方的财产，如有损坏或遗失，应承担相应的赔偿责任。

第八条合同的变更、解除与终止

8.1经甲乙双方协商一致，可以书面形式变更本合同的内容。

8.2在本合同有效期内，若乙方因个人原因需要解除合同，应提前日以书面形式通知甲方，并办理相关交接手续。

8.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

a.未按约定支付实习报酬或提供工作条件的；

b.未按照约定为乙方提供必要的培训或实习环境的；

c.违反国家劳动法律法规，侵害乙方合法权益的。

8.4本合同在下列情况下终止：

a.合同期限届满；

b.甲乙双方协商一致终止；

c.乙方完成实习任务，经甲方考核后双方同意终止。

第九条违约责任

9.1任何一方未履行或未完全履行本合同约定的义务，均应承担相应的违约责任。

9.2甲方违约的，应按乙方实际遭受的损失进行赔偿；乙方违约的，应按甲方的实际损失进行赔偿。

9.3因乙方违反必威体育官网网址条款或损害甲方利益的，甲方有权要求乙方支付违约金，具体金额为人民币元。

第十条争议解决

10.1