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研究报告
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灵活用工定义及对比(必威体育精装版整理)
一、灵活用工的定义
1.灵活用工的基本概念
灵活用工,顾名思义,是指劳动者与用人单位之间建立的一种非传统、非固定期限的劳动关系。这种用工模式打破了传统全职、固定工时的工作方式,允许劳动者根据自身能力和市场需求,灵活选择工作时间和工作内容。在灵活用工模式下,劳动者可以在不同时间、不同地点为多个雇主提供劳动服务,而用人单位则可以根据项目需求或业务波动,动态调整用工规模和结构。
灵活用工的基本概念涵盖了多种用工形式,包括但不限于兼职、临时工、远程工作、自由职业者等。这些用工形式共同构成了灵活用工的多元化生态。其中,兼职工作者通
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