公务员考核履职报告 .docxVIP

公务员考核履职报告

依照本局公务员考核领导小组的规定，我把自已今年来，德、能、勤、绩、廉的情况，向各位领导和同事作个简明报告。我是今年９月份从大学毕业来县工商局分局工作的。到分局工作半年来，分局领导安排我到执法队岗位工作,同时帮助片管员管理分局辖区的乡下片以及负责分局的食品安全监管检测、食品流通许可证管理以及部分内勤工作。在这半年里，我很好地适应了陌生的工作和生活环境，进入到分局安排的工作角色,融入到工商分局这个集体当中，这不仅有自已辛勤的努力,也应该归功于局领导对我的关照和分局各位领导和同事对我的热忱帮助。面对领导和同事对我的关爱，我也不停鞭策自已尽快转变角色,努力适应新环境,勤奋工作,报答领导和同事的关注。下面我对自已这半年来在德、能、勤、绩、廉五方面的情况一一作下报告。

一、德。忠诚可靠，实事求是我认为,公务员的德可体现为“忠实”二字,即忠诚可靠、实事求是。一个合格的公务员应该忠于党,忠于人民，忠于自已的事业;在平常工作中，更要做到实事求是，慎重踏实。在半年的工作中，我一直紧记我党的宗旨“全心全意为人民服务”,在自已职责内的“一亩三分地”中,进一步学习实践“以人为本”为关键的科学发展观，从我分局辖区内的广大公司、个体工商户以及消费者的根本利益出发,想群众之所想,急群众之所急,利群众之所利,履行好一个基层工商干部的职责。在工作中踏实做事,谦逊待人。努力完成职责内的工作和领导布置的任务,团结同事，尊重领导，支持、配合别人的工作,关心、帮助别人的生活学习。

二、能。内外兼修,新旧融会我认为公务员的“能”可分为“内功”和“外功”，内练素质功底，外练业务技术。练好“内功”可为业务技能打好基础，勤练“外功”反过来可以强源固本，两者相辅相成,不可偏废。在进入工商系统工作的半年来,面对完全陌生的业务知识和工作环境，我为自已订立了具体的学习目标和计划,鞭策自已勤学苦练新业务，掌握新知识。在注册登记和执法办案方面,不停探索如何使用业务电子平台，向老同志请教各种业务问题；在片区巡查方面,跟着老同志熟悉片区内的个体户和公司,帮助完成巡查工作;在食品安全监管方面，探索学习迅速检测技术;为了适应工商电子化办公特点，我也有计划学习了某些计算机技能。同时我也有计划地开始学习工商的法律法规，锻炼公文写作能力,学习协调人际关系，在内功方面使自已更上一个台阶。

三、勤。勤于工作，勉于学习“勤奋”是任何一个追求上进的公务员必须具备的品质，一个“勤”字贯通了德、能、绩、廉的全部。作为一个初出茅庐的年轻公务员，我也一直把“勤奋”当做自已的座右铭。半年的工作中,我一直兢兢业业，认真履行职责，做好分内工作的同时也帮助同事做好工作,严守分局各项工作制度与纪律;在学习上,从不懈怠,扎实练习新业务，勤恳自学新知识。经过不停的工作实践和自主学习，我已经很好得掌握了分局各项业务技能，对相关的法律法规、制度规范也有了进一步结识，并在县局组织的法律业务考试中取得很好成绩。

四、绩。工作业绩在工作业绩方面，半年来我严格按照县局下发的文件指示精神，完成份局布置的各项任务,扎实推动自已职责内的各项工作，取得了一定的成绩。在片区监管方面，认真贯彻食品经营户平常巡查、索证索票、农资经营户监管等制度，努力清理无照经营户，规范食品经营户经营秩序;在执法办案方面,认真管理行政处罚案卷档案,完善网上案件系统,受理1２３15消费者申诉举报;在食品安全监管方面,做好查处假冒伪劣、过期变质食品工作,运用迅速检测设备完成检测任务三次;在内勤工作方面,管理好分局文件和会议记录,主动完成宣传报道稿件任务，认真做好分局布置的公文写作工作。

五、廉。廉洁奉公,清正自律参加工作的半年来，我严格恪守国家关于廉洁自律的关于规定，以国家工商总局的“六项禁令”严格规定自已,自觉履行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、一次性告知制等制度规范。对前来的办事的群众礼貌相待，绝不以职权“吃拿卡要”；外出执行公务,不拿群众一根烟，不要群众一分钱,不吃群众一顿饭。以清廉的工作态度得到了本地群众很好的评价。但是检验自已,工作中，我仍有许多局限性。在业务方面,许多业务知识还没有接触过,特别是许多法律法规,亟待进一步了解；在能力方面,学气愤还比较重,为人处事并不成熟,为此还耽搁了许多工作;在业绩上,协管的片区仍存在较严重的无照经营和不量照经营情况，食品流通市场食品安全情况仍待改善,自已对片区的经营户情况仍不了解。总结上述局限性,根源在于自已参加工作时间不长,工作经验局限性,且来到不久，还未融地的工作生活环境，使得工作开展得较不顺利。但是，我相信万事开头难,只要我勤恳做事，踏实做人，就能在接下来的时间里填补局限性,把工作搞上去。我决心在年的工作中，继续努力学习,勤奋工作,以优异的业绩回报各位领导

和同事的关心和帮助。我的报告完成，请各位领导和同