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必威体育精装版员工离职协议书简易版(优质)
甲方（用人单位）：____________________
乙方（员工）：____________________
鉴于甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，乙方因个人原因，向甲方提出离职申请。为确保双方合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立以下离职协议：
一、离职事宜
1.离职原因：乙方因个人原因，自愿提出离职申请。
2.离职时间：乙方应提前____天书面通知甲方，双方协商确定具体的离职日期。
3.离职手续：乙方应按照甲方规定的程序办理离职手续，包括但不限于归还公司物品、办理工作交接、签订必威体育官网网址协议等。
二、工资及福利待遇
1.工资支付：乙方离职前工资按照甲乙双方签订的《劳动合同》约定的工资支付方式支付。
2.社会保险及公积金：甲方为乙方缴纳的社会保险及公积金按照国家相关法律法规的规定处理。
3.其他福利待遇：乙方离职后，甲方不再享受公司为其提供的各项福利待遇。
三、必威体育官网网址协议
1.必威体育官网网址义务：乙方在离职后，应继续履行《必威体育官网网址协议》约定的必威体育官网网址义务，对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密、市场秘密等予以必威体育官网网址。
2.必威体育官网网址期限：必威体育官网网址期限自乙方离职之日起计算，____年。
3.必威体育官网网址费用：甲方一次性支付给乙方必威体育官网网址费用人民币____元。
四、竞业限制
1.竞业限制期限：自乙方离职之日起，____个月内。
2.竞业限制范围：乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。
3.竞业限制补偿：甲方一次性支付给乙方竞业限制补偿人民币____元。
五、经济补偿
1.经济补偿：甲方一次性支付给乙方经济补偿人民币____元。
2.经济补偿支付方式：甲方在乙方办理完离职手续后一次性支付。
六、其他事项
1.甲乙双方因履行本协议发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
以下为详细内容，共计3000字以上：
一、离职原因及背景
1.乙方因个人原因，包括但不限于家庭原因、健康原因、职业规划调整等，向甲方提出离职申请。
2.乙方在离职前，已充分了解离职可能带来的影响，包括但不限于失去工资收入、福利待遇、职位晋升机会等。
3.甲方尊重乙方的个人选择，对乙方离职原因表示理解。
二、离职手续及流程
1.乙方应提前____天向甲方提出书面离职申请，并说明离职原因。
2.甲方收到乙方离职申请后，应在____个工作日内回复乙方，并告知乙方办理离职手续的具体流程。
3.乙方在办理离职手续期间，应按照甲方要求进行工作交接，包括但不限于文件资料、工作项目、客户资源等。
4.乙方应按照甲方规定的时间节点，完成工作交接，并办理完毕离职手续。
三、工资及福利待遇
1.乙方离职前工资支付：甲方按照《劳动合同》约定的工资支付方式，支付乙方离职前的工资。
2.社会保险及公积金处理：甲方为乙方缴纳的社会保险及公积金，按照国家相关法律法规的规定处理。
3.其他福利待遇：乙方离职后，甲方不再享受公司为其提供的各项福利待遇，包括但不限于医疗保险、意外伤害保险、员工体检等。
四、必威体育官网网址协议
1.必威体育官网网址义务：乙方在离职后，应继续履行《必威体育官网网址协议》约定的必威体育官网网址义务，对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密、市场秘密等予以必威体育官网网址。
2.必威体育官网网址期限：自乙方离职之日起计算，____年。
3.必威体育官网网址费用：甲方一次性支付给乙方必威体育官网网址费用人民币____元。
4.必威体育官网网址协议的履行：乙方应严格遵守必威体育官网网址协议的约定，不得泄露甲方商业秘密，否则应承担相应的法律责任。
五、竞业限制
1.竞业限制期限：自乙方离职之日起，____个月内。
2.竞业限制范围：乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。
3.竞业限制补偿：甲方一次性支付给乙方竞业限制补偿人民币____元。
4.竞业限制协议的履行：乙方应严格遵守竞业限制协议的约定，不得违反竞业限制规定，否则应承担相应的法律责任。
六、经济补偿
1.经济补偿：甲方一次性支付给乙方经济补偿人民币____元。
2.经济补偿支付方式：甲方在乙方办理完离职手续后一次性支付。
3.经济补偿的履行：乙方应按照甲乙双方约定的方式，履行经济补偿的义务。
七、争议解决
1.甲乙双方因履行本协议发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.甲乙双方应遵循公平、公正、合法的原则，解决争议。
八、其他事项
1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
3.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：___________
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