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品牌经理劳动合同

甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]的劳动合同。

1.固定期限合同：合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.无固定期限合同：合同自____年__月__日起生效。试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.以完成一定工作任务为期限的合同：本合同自____年__月__日起生效，至____________________工作任务完成时终止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任品牌经理岗位工作，主要负责品牌的规划、推广、市场调研分析、团队管理等相关工作，以提升品牌知名度、美誉度和市场占有率。

2.工作地点为____________________。甲方因工作需要，可在不降低乙方薪资待遇等条件下，合理调整乙方的工作地点，但应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。

-标准工时制，即每日工作____小时，每周工作____天。

-不定时工作制，应经劳动行政部门审批，乙方在保证完成甲方工作任务的前提下，自行安排工作和休息时间。

-综合计算工时工作制，应经劳动行政部门审批，在综合计算周期内，乙方平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。

2.甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的，应按照法律法规的规定支付加班工资或安排补休。

3.乙方享有国家规定的各类法定节假日、年假、病假、婚假、产假（陪产假）、丧假等休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的月工资为______元。甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资。

2.乙方的工资待遇可根据甲方的绩效考核制度进行调整，绩效考核奖金根据乙方的工作业绩和甲方的经营效益等情况发放。具体考核办法和奖金标准由甲方另行制定并告知乙方。

3.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳各项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应缴纳的社会保险费由甲方从其工资中代扣代缴。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：[具体福利待遇，如住房补贴、交通补贴、餐饮补贴等]。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方按照国家和行业有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照劳动安全卫生的要求对工作场所进行改善，确保乙方在工作过程中的安全与健康。

2.甲方对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

3.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和各项规章制度，如因乙方违反规定造成自身伤害或甲方损失的，乙方应承担相应责任。

七、劳动合同的解除和终止

1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：

-在试用期内被证明不符合录用条件的；

-严重违反甲方规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

-被依法追究刑事责任的；

-[其他约定情形]。

3.有下列情形之一的，本合同终止：

-本合同期满的；

-乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

-甲方被依法宣告破产的；

-甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

-法律、行政法规规定的其他情形。

八、必威体育官网网址和竞业限制

1.乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等属于必威体育官网网址信息，乙方应严格必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。本条款的必威体育官网网址期限为自本合同生效之日起至必威体育官网网址信息成为公开信息之日止。

2.乙方在离职后[竞业限制期限，不超过两年]内，不得在与甲方有竞争关系的单