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甜品店厨师劳动合同标准文本

甲方：________________________

法定代表人：__________________

注册地址：____________________

联系电话：____________________

乙方：________________________

身份证号码：__________________

住址：________________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因经营需要，需聘请厨师从事甜品制作工作，乙方具备相应技能和经验，愿意受聘于甲方，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经平等协商，订立本合同。

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容与地点

1.乙方的工作岗位为甜品厨师，主要职责包括但不限于：负责甜品制作、原材料采购及管理、厨房卫生清洁、设备维护等。

2.乙方的工作地点为甲方位于__________________的甜品店。

第三条工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间实行每周工作____小时制，具体工作时间为每天____至____，每周休息____天。

2.甲方依法保障乙方的休息休假权利，乙方享有国家法定节假日、带薪年休假等假期。

第四条劳动报酬

1.乙方的工资标准为每月人民币____元，试用期工资为每月人民币____元。

2.工资支付方式为银行转账，甲方应于每月____日将工资支付至乙方指定的银行账户。

3.乙方在完成规定工作任务后，享有加班费、奖金、津贴等福利待遇。

第五条社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇，如带薪年休假、婚假、丧假等。

第六条劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

2.甲方有权对乙方进行岗位技能培训，提高乙方的业务水平和工作能力。

第七条劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

2.乙方不得从事任何损害甲方利益的活动，如有违反，甲方有权依法处理。

第八条合同的变更、解除与终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。

4.本合同期限届满，甲乙双方协商一致，可以续订劳动合同。

第九条违约责任

1.甲乙双方应严格履行本合同约定的各项义务，如有违约行为，应承担相应的违约责任。

2.因违约行为给对方造成损失的，违约方应赔偿对方全部损失。

第十条争议解决

1.本合同的履行过程中发生争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决具有法律效力，甲乙双方应自觉履行。

第十一条其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：________________________

法定代表人（签字）：________________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：________________________

日期：____年____月____日