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2025年安徽省通信工程质量监督中心公开招聘1人考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据内部规章制度对其进行处罚。张某认为处罚过重,向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会应当如何处理此案?()
A、直接裁决公司处罚过重,予以撤销
B、审查公司内部规章制度是否合法,若合法则支持公司处罚
C、要求公司提供事故调查报告,并重新评估处罚合理性
D、告知张某可以向法院提起诉讼,不予受理仲裁申请
答案:B
解析:劳动仲裁委员会在处理劳动争议案件时,需
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