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企业文化Corporateculture

文化企业的企业文化Corporateculture

什么是文化企业文化企业是指从事展览馆、博物馆、图书馆、美术馆、影视音像出版、广告、报刊、文化旅游、文化娱乐等企业的统称，这些企业的企业文化来源于企业人员长期从事企业实践活动中创造并总结出来的企业价值、理念、规范、行为、道德操守等精神和物质成果的汇集。

它体现了文化类企业工作的伟大成就，反映了文化企业人员所共同持有和遵循的价值观、道德规范、思维方式、生活习惯、行为模式等。什么是文化企业

文化企业注重创新和创意，通过不断推出新颖的文化产品和服务来满足消费者的需求。创新性文化企业的产品和服务往往蕴含丰富的文化内涵，能够传承和弘扬优秀的传统文化。文化性文化企业在追求文化价值的同时，也注重商业价值的实现，通过市场运作来获取商业利益。商业性文化企业特点

文化企业作用文化企业是文化产业的重要组成部分，通过不断创新和发展，推动整个文化产业的繁荣。01促进文化产业发展文化企业提供的文化产品和服务能够满足消费者日益增长的精神文化需求。02满足消费者需求文化企业通过其产品和服务，能够传播优秀的文化成果和价值观念，促进社会的文明进步。03传播优秀文化

文化企业物质文化强调了物质要素是指与生产经营活动相关的物质设施及其它载体，是人们直观感受到的一种外在的文化表现。01这些是企业感性的显现，是企业文化的外壳。它集中表现了企业特有物质的文化元素，这些物质成果可折射出企业的文化内涵。02

文化类企业的精神文化强调了精神要素，它指企业在长期生产经营过程中受特定的社会经济、政治等因素影响而形成并被广泛认可的一种共同的文化理念、价值观念、精神作风、道德品质、思维方式等精神成果，体现出了文化类企业的历史传统、产品特色、生产经营理念以及生产经营团队的品格、气质、个性、创造能力等内容。文化企业精神文化

精神文化同样来源于企业人员在长期的实践活动中创造并总结出来的被广泛认同并且内化为共同遵循的精神成果。精神文化在企业文化中被视为主导和核心的地位，是企业文化的灵魂。文化企业精神文化

文化企业制度文化文化类企业的制度文化强调了制度要素。它主要包括了企业的领导机制、组织形式、管理方法以及规章制度等。它与企业的物质、行为、精神文化密切相关，并受到企业精神文化的影响而衍生的各种规章制度要素。

文化企业制度文化它是企业发展过程中必不可缺的一种工具，是指导和约束企业人员以及企业建设的准则，为管理职能部门实现企业特定目标，促进企业物质文化和行为文化发展起到保驾护航的作用。

文化企业行为文化文化类企业的行为文化强调了行为要素。人的行为是受到一定的动机或者欲望驱使的，具有一定的规律性。生活习惯、行为模式作为一种文化体现又受制于文化特征，我们对生产经营的行为习惯和规律性的研究就是行为文化。01它是一种动态的文化体现，具有很强的实践性。企业行为文化造就了科研成果又促进了企业行为文化的不断修正和完善，进而发展和建立起科研精神文化。02

课堂小结这节课我们主要了解了文化企业的定义、特点、作用以及不同的企业文化类型。

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