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必威体育精装版司机聘用协议书(优质)

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（被聘用人员）：____________________

鉴于甲方因业务发展需要，拟聘请乙方为司机，经双方友好协商，特订立本协议，以明确双方的权利义务。本协议内容包括但不限于以下条款：

一、协议主体

1.1甲方为一家合法注册的企业（或个体工商户），具有独立法人资格，能够承担法律责任。

1.2乙方为具备完全民事行为能力的自然人，具有驾驶资格，能够胜任司机工作。

二、聘用期限

2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自生效之日起计算。

2.2在本协议有效期内，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方，并签订新的聘用协议。

三、工作职责

3.1乙方应按照甲方的安排，承担以下工作职责：

（1）遵守国家法律法规，确保行车安全；

（2）按照甲方要求，完成车辆驾驶、保养、维修等工作；

（3）负责车辆的清洁、卫生，保持车辆整洁；

（4）及时向甲方报告车辆故障、事故等情况；

（5）协助甲方处理车辆相关事务，如年审、保险等；

（6）完成甲方交办的临时性工作。

3.2乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

四、劳动报酬

4.1甲方按月支付乙方工资，工资待遇为人民币____元/月，具体支付方式为：

（1）基本工资：人民币____元/月；

（2）绩效奖金：根据乙方工作表现，按照甲方制定的考核办法发放；

（3）加班费：按照国家规定支付。

4.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。

4.3乙方在聘用期间享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

五、劳动保护

5.1甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、手套等。

5.2甲方负责对乙方进行业务培训，提高乙方的工作技能和安全意识。

5.3甲方不得安排乙方从事与司机职责无关的工作。

六、必威体育官网网址条款

6.1乙方在聘用期间，应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以必威体育官网网址。

6.2乙方在解除或终止本协议后，仍应承担必威体育官网网址义务，直至必威体育官网网址信息公开或失去必威体育官网网址价值。

七、违约责任

7.1任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为人民币____元。

7.2乙方违反必威体育官网网址义务，泄露甲方必威体育官网网址信息，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金为人民币____元。

八、争议解决

8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签名）：____________________

签订日期：____________________

以下为补充内容，共计约3000字：

一、关于车辆使用

1.1乙方在使用甲方车辆时，应遵守以下规定：

（1）严格按照甲方的车辆使用规定，不得将车辆用于非工作用途；

（2）保持车辆整洁，定期进行清洁和保养；

（3）在车辆使用过程中，如发生故障、事故等情况，应立即停车，并通知甲方；

（4）车辆维修、保养费用由甲方承担，但乙方应合理使用车辆，避免不必要的损失。

二、关于工作时间和休息

2.1乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天，具体作息时间由甲方安排。

2.2乙方在连续工作____小时后，应休息不少于____小时。

2.3乙方在法定节假日、年假、婚假、产假等休假期间，甲方应按国家规定支付工资。

三、关于工作纪律

3.1乙方应遵守以下工作纪律：

（1）按时上下班，不得迟到、早退；

（2）遵守交通规则，确保行车安全；

（3）不得酒后驾车，不得在驾驶过程中使用手机等通讯工具；

（4）不得在工作中打瞌睡、闲聊，保持专注；

（5）不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

四、关于保险和意外伤害

4.1甲方为乙方购买意外伤害保险，保险费用由甲方承担。

4.2乙方在聘用期间，如因工作原因遭受意外伤害，甲方应按照国家有关规定给予赔偿。

五、关于合同解除和终止

5.1以下情况下，甲方有权单方面解除本协议：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，情节严重；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方患有疾病，无法胜任工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

5.2以下情况下，乙方有权单方面解除本协议：

（1）甲方未按照本协议约定支付工资、福利；

（2）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反本协议约定，侵害乙方合法权益。

六、关于续签和离职

6.1在本协议到期前一个月，如双方均有续签意愿，应提前签订新的聘用协议。

6.2