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兼职工作权利义务2025年合同协议

合同编号：[合同编号]

甲方（用人单位）：[用人单位名称]

法定代表人/负责人：[法定代表人/负责人姓名]

地址：[用人单位地址]

联系电话：[用人单位联系电话]

乙方（兼职劳动者）：[兼职劳动者姓名]

身份证号码：[兼职劳动者身份证号码]

联系电话：[兼职劳动者联系电话]

电子邮箱：[兼职劳动者电子邮箱]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方受聘于甲方从事兼职工作事宜，签订本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同为兼职合同，有效期为[合同期限]。

1.2本合同自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。

1.3[如约定试用期，则添加：本合同包含试用期[试用期时长]个月，自[合同起始日期]起至[试用期结束日期]止。试用期包含在合同期内。]

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方同意在甲方担任[岗位名称]职务，负责[详细描述工作内容、职责范围和工作目标]。

2.2乙方工作地点为[工作地点]，包括[具体说明工作地点范围，例如甲方办公场所、项目现场、远程办公等]。

2.3乙方应按照甲方的要求，在约定的工作时间内完成工作任务。甲方可以根据工作需要，合理安排乙方的工作时间和工作地点，但应提前通知乙方。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间按照[具体说明工作时间安排，例如甲方规章制度规定的工作时间、项目需要的时间等]执行。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日和休息日。

3.3乙方加班应事先征得甲方同意，并按照相关法律法规的规定支付加班报酬。

第四条工作报酬

4.1甲方采用[按小时计酬/按项目计酬/按月计酬]方式向乙方支付劳动报酬。

4.2[按小时计酬]：乙方每小时工作报酬为人民币[具体金额]元。

4.3[按项目计酬]：完成[项目名称]项目，甲方支付乙方报酬人民币[具体金额]元。

4.4[按月计酬]：乙方每月工作报酬为人民币[具体金额]元。

4.5甲方应于每月[具体日期]前向乙方支付上一个月的劳动报酬。

4.6乙方加班工资按照以下标准支付：[具体说明加班工资计算方法，例如按不低于本人小时工资的150%支付、按不低于本人小时工资的200%支付、按不低于本人小时工资的300%支付]。

第五条社会保险和福利待遇

5.1[根据实际情况选择是否缴纳社会保险，并明确约定]甲方为乙方缴纳[养老保险/医疗保险/失业保险/工伤保险/生育保险][选择相应的社会保险险种]。

5.2[根据实际情况选择是否提供其他福利待遇，并明确约定]甲方为乙方提供[具体说明福利待遇，例如交通补贴、餐补等]。

第六条甲乙双方的权利和义务

6.1甲方的权利和义务：

(1)有权监督乙方的工作，并根据乙方的工作表现进行考核。

(2)有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点，但应提前通知乙方。

(3)应按照本合同约定向乙方支付劳动报酬。

(4)应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

(5)应依法为乙方缴纳社会保险[如约定]。

(6)应尊重乙方的合法权益，提供安全健康的工作环境。

6.2乙方的权利和义务：

(1)有权按照本合同约定获得劳动报酬。

(2)有权获得甲方提供的工作条件和劳动保护。

(3)应按照本合同约定的工作内容和工作时间完成工作任务。

(4)应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

(5)应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术秘密和经营信息。

(6)应爱护甲方的财产，不得擅自使用或损坏甲方的设备、工具等。

第七条违约责任

7.1甲方的违约责任：

(1)未按照本合同约定支付劳动报酬的，应向乙方支付赔偿金，赔偿金额为乙方未支付劳动报酬的[具体比例]倍。

(2)未依法为乙方缴纳社会保险[如约定]的，应向乙方支付赔偿金，并补缴社会保险费用。

(3)其他违约行为，应承担相应的违约责任。

7.2乙方的违约责任：

(1)未按照本合同约定完成工作任务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

(2)违反甲方的规章制度，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

(3)泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

(4)其他违约行为，应承担相应的违约责任。

第八条争议解决

8.1甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决。

8.2协商不成的，可以向[劳动争议仲裁委员会]申请仲裁。

8.3仲裁裁决具有法律效力，甲乙双方应自觉履行。一方不履行的，另一方可以依法向人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

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