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以群体需求为导向:重塑组织管理流程的深度探索

一、绪论

1.1研究背景

在当代社会,各类组织如企业、政府机构、非营利组织等在社会经济发展中扮演着关键角色,而组织管理流程则是确保这些组织高效运作、实现目标的核心要素。随着市场竞争的日益激烈、社会环境的快速变化以及组织规模的不断扩大,组织管理流程的重要性愈发凸显。合理的组织管理流程能够优化资源配置,提高工作效率,增强组织的应变能力,从而提升组织的竞争力,使其在复杂多变的环境中立足并实现可持续发展。

然而,当前许多组织的管理流程存在诸多问题。从流程设计来看,部分流程过于繁琐复杂,包含大量不必要的环节和审批程序,导致工作效率低下,资源浪费严重。以某制

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