【课件】新版安全总监、安全员及主要负责人培训（204页）.pptxVIP

;;;4;安全生产是人命关天的大事，是不能踩的“红线”。

要汲取生命和鲜血换来的教训，筑牢科学管理的安全防线。;;牢固树立和落实科学发展观，坚守安全生产红线。

切实落实企业安全生产主体责任，强化现场安全管理。

深入扎实开展安全生产大检查，彻底排查治理隐患。——“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”

切实落实政府及有关部门安全监管责任，加强安全管理和监督。——坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营建设必须管安全和“谁主管、谁负责”，“谁许可、谁负责”，“谁发证、谁负责”的原则，切实加强安全生产监督管理，做到全面履责、党政同责、一岗双责、齐抓共管。

严肃事故调查和责任追究，用事故教训推动安全生产工作。——按照“四不放过”和“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”的原则;一、我们面临的安全形势:机遇与挑战并存

机遇

1.科学发展安全发展成为当今时代发展的主题，生命至上以人为本，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位理念深入人心。

2.安全生产“红线”理论的提出，为安全生产工作提

供了强大的动力。

挑战

1.生产安全事故多发频发的态势还未得到有效遏制。

2.经济持续快速发展,对安全生产的考验进一步加大。

3.已经进入瓶颈期，要求向更加科学

化、精细化方向发展。

4.人民群众对安全生产工作的要求和期望越来越高。;机遇--;

科学发展、安全发展已经成为当今时代发展的主题；发展为了人民，发展的根本目的是人民幸福，保障生命安全是人民幸福的基本要求，是改革发展稳定的基本前提。

;机遇--;虽然经过我们不断地努力，安全生产形势实现了持续稳定好

转，但各类事故还在不断发生，安全生产形势依然十分严峻。;挑战--;挑战--;挑战--;面对机遇---

我们要乘势而上

持续提升

面对挑战---

我们要满怀信心

稳步前行;针对总体工作要求，应急管理部强调“四个一”：;安全红线;安全管理;;强化安全观念提升安全素质

汲取事故教训落实安全责任;25八月2025;;;;事故处??结果对比;通过对比处理结果可以看出，同为特别重大事故，新安全生产法实施后昆山事故的处理力度明显加重；

体现权责一致原则：无论是各级党政、安监、公安消防还是环保、住建、规划部门，与事故密切相关的人员均被追责处分；

体现一查到底原则：曾在昆山工作且负责过中荣公司有关事项的，如昆山市公安消防大队原参谋、现任张家港市公安消防大队大队长，同样被逮捕；

企业主要负责人及安全管理机构领导均移送司法机关处理；

安全监管局等政府部门将追责至上级主管部门；

江苏省淮安市建筑设计研究院、南京工业大学等承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构在本次事故也进行了相应处罚；;;29;30;31;32;33;34;35;事故发生

的五大

原因;;实例;;实例;实例;;所有的事故应该说都是由隐患造成的，这些隐患你认真查找了没有？发现没有？发现了之后及时治理了没有？

没有认真地查找和整治，最终导致重特大事故的发生，酿成了不可挽回的惨剧。;;实例;;实例;;;;安全责任;安全责任制的定义：;;;;第一条：必须落实“党政同责”要求，董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。

企业的安全生产工作能不能做好，关键在于主要负责人。实践也表明，凡是企业主要负责人高度重视的、亲自动手抓的，安全生产工作就能够得到切实有效的加强和改进，反之就不可能搞好。;《安全生产法》第五条明确规定:生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。

第二十一条规定的企业主要负责人对安全生产工作负有的职责包括：

建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设；

组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；

组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；

保证本单位安全生产投入的有效实施；

组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；

七及时、如实报告生产安全事故。;;;;;;第六条：必须做到安全管理到位、安全责任到位、安全培训到位、安全投入到位、应急救援到位。

企业要保障生产经营建设活动安全进行，必须在安全生产责任制度和管理制度、生产经营设施设备、人员素质、采用的工艺技术等方面达到相应的要求，具备必要的安全生产条件。从实际情况看，许多事故发生的重要原因就是企业不具备基本的安全生产条件，为追求经