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2025企业员工停薪留职协议

本协议由以下双方于年月日签订：

甲方（企业）：

地址：

法定代表人：

乙方（员工）：

部门：

职位：

身份证号码：

鉴于乙方因（具体原因，如：个人发展、健康原因、深造学习等）需要暂时离开工作岗位，甲方同意乙方在停薪留职期间保留劳动关系，双方就停薪留职事宜达成如下协议：

第一条协议期限

1.1本协议自年月日起至年月日止，共计个月。

1.2本协议期满后，双方可协商续签。如双方未达成一致意见，则本协议自动终止，乙方需在协议终止后日内办理相关手续。

第二条协议内容

2.1停薪留职期间，乙方无需向甲方提供劳动，亦不再享有与劳动关系相关的薪资待遇。

2.2甲方保留乙方的劳动关系，双方同意期间不解除或终止劳动关系。

2.3乙方需在停薪留职期间遵守本协议约定的义务，并与甲方保持联系。具体联系方式及频率由双方协商确定。

第三条双方权利与义务

甲方的权利与义务

3.1甲方应为乙方保留劳动关系，并在协议期间为乙方缴纳（具体名称）等法律法规规定的企业应当缴纳的保险和福利费用。

3.2甲方有权要求乙方定期提供个人情况的书面说明，并有权了解乙方的动向，以确保乙方的行为不会对甲方的合法权益造成损害。

3.3甲方有权在本协议期满后，根据乙方的实际情况，决定是否恢复乙方的工作岗位或安排其他工作。

乙方的权利与义务

3.4乙方有权在协议期间保留劳动关系，并在协议期满后返回甲方继续工作。

3.5乙方应遵守甲方的规章制度，不得从事任何损害甲方利益的行为，包括但不限于违反必威体育官网网址义务、泄露商业机密、从事与甲方有竞争关系的活动等。

3.6乙方应定期与甲方保持联系，如实告知个人情况，配合甲方的相关要求。

第四条薪资待遇

4.1乙方在停薪留职期间，甲方不再向乙方支付任何工资、奖金、补贴等劳动报酬。

4.2乙方在停薪留职期间，甲方将继续为乙方缴纳（具体名称）等法律法规规定的保险和福利费用，但个人缴纳部分由乙方自行承担，具体金额及方式由双方另行协商确定。

4.3如乙方在停薪留职期间返回工作岗位，甲方将根据乙方的实际工作情况支付相应的劳动报酬。

第五条保险与福利

5.1甲方在本协议期间，将为乙方缴纳（具体名称）等法律法规规定的社会保险和公积金，具体缴纳标准以法律法规及相关政策为准。

5.2乙方在停薪留职期间，如有其他保险需求，可自行办理相关手续，费用由乙方自理。

第六条劳动关系的处理

6.1本协议期满后，乙方需在日内向甲方提出书面申请，明确是否返回工作岗位。如乙方未在规定时间内提出申请，甲方有权视情况决定是否解除劳动关系。

6.2如乙方在停薪留职期间，因个人原因导致无法继续履行劳动关系，甲方有权解除或终止本协议，并不承担任何责任。

6.3本协议期满后，乙方如需返回工作岗位，甲方应根据乙方的实际情况，优先安排其原岗位或与其协商确定新的工作岗位。

第七条必威体育官网网址与竞业限制

7.1乙方在停薪留职期间，仍需遵守甲方的必威体育官网网址义务，不得泄露甲方的商业机密、技术秘密及其他内部信息。

7.2乙方在停薪留职期间，不得从事与甲方具有竞争关系的业务或活动，不得以任何形式损害甲方的合法权益。

7.3本协议终止后年内，乙方仍需遵守上述必威体育官网网址与竞业限制条款，如有违反，甲方有权要求乙方赔偿损失。

第八条协议的变更、解除与终止

8.1本协议的任何变更须经双方协商一致，并以书面形式确认。

8.2乙方在停薪留职期间，如有违反本协议约定的行为，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

8.3如因不可抗力导致本协议无法履行，双方可协商变更或解除本协议。

第九条违约责任

9.1乙方在停薪留职期间，如违反本协议的约定，甲方有权要求乙方赔偿由此造成的损失，并保留进一步追偿的权利。

9.2本协议解除后，如乙方未履行相关义务，甲方有权要求乙方支付违约金，具体金额为