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研究报告

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新形势下党建与业务深度融合的路径

一、加强党的领导，明确党建与业务融合目标

1.1坚持党的领导，确保党建与业务融合方向正确

(1)党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，也是我们党长期执政的根本保证。在新的历史条件下，坚持党的领导，对于确保党建与业务融合方向正确具有至关重要的意义。我们要深刻认识到，只有坚定不移地贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本方略，才能确保党建与业务工作始终沿着正确的方向前进。

(2)坚持党的领导，需要我们紧密结合实际，找准党建与业务融合的切入点。我们要充分发挥党组织的领导核心作用，把党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保党建工作在业务工作中得到有效体现。同时，要注重发挥党员的先锋模范作用，引导党员干部在业务工作中发挥积极作用，推动党建与业务相互促进、共同发展。

(3)确保党建与业务融合方向正确，还要加强党的政治建设，提高党员干部的政治觉悟和政治能力。我们要深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保党员干部在大是大非面前立场坚定，在大风大浪面前旗帜鲜明，在大是大非面前敢于担当。通过这些措施，为党建与业务深度融合提供坚实的政治保障。

1.2明确党建与业务融合的目标和任务

(1)明确党建与业务融合的目标和任务，是推动党建工作与业务工作深度融合的重要前提。根据我国近年来的实践，党建与业务融合的目标可以概括为“五个融合”，即组织融合、思想融合、制度融合、工作融合和作风融合。具体到任务上，可以分解为以下几个方面：

首先，组织融合方面，要实现党组织对业务单位的全面领导，确保党的路线方针政策在业务工作中得到全面贯彻。例如，某企业在推进党建与业务融合过程中，成立了党建工作领导小组，明确党组织在企业重大决策中的领导地位，确保了企业发展战略与党的方针政策的一致性。

(2)思想融合方面，要深入开展新时代中国特色社会主义思想学习教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。据国家统计局数据显示，近年来，全国范围内开展的主题教育参与人数超过1.2亿人次，有效提升了党员干部的思想政治素质。以某高校为例，通过实施“党建+课程”模式，将党建工作融入教学科研全过程，实现了党建与业务的思想融合。

(3)制度融合方面，要建立健全党建工作与业务工作相结合的制度体系，确保党建与业务工作同规划、同部署、同落实、同考核。据统计，全国已有超过90%的企业将党建工作纳入公司章程，明确了党组织在企业法人治理结构中的地位。以某央企为例，通过实施“党建责任清单”制度，将党建工作与业务工作同考核，有效推动了党建与业务的制度融合。

1.3制定党建与业务融合的实施方案

(1)制定党建与业务融合的实施方案，首先要明确融合的总体思路和基本原则。这包括坚持以党的政治建设为统领，以提升组织力为重点，以服务大局为方向，以改革创新为动力，确保党建与业务工作相互促进、共同发展。例如，在实施过程中，可以设立“党建+”项目，将党建工作与业务工作紧密结合。

(2)实施方案应包含具体的工作目标和任务分解。这需要针对不同业务领域和部门的特点，制定差异化的融合措施。比如，对于生产型企业，可以将党建工作与安全生产、质量管理等业务工作相结合；对于服务型企业，则可以围绕客户服务、市场拓展等方面进行融合。同时，要明确责任主体和时间节点，确保各项任务落实到位。

(3)制定实施方案时，还需建立健全监督考核机制。这包括设立党建与业务融合专项考核，将考核结果与干部选拔任用、评先评优等挂钩，以激励各级党组织和党员干部积极参与融合工作。此外，要定期召开党建与业务融合工作推进会，总结经验、分析问题、改进工作，确保实施方案的有效实施。

二、深化思想认识，强化党建与业务融合意识

2.1加强党员思想教育，提升党建与业务融合能力

(1)加强党员思想教育是提升党建与业务融合能力的关键环节。近年来，我国各地党组织积极开展形式多样的思想教育活动，取得了显著成效。据《中国共产党党内统计年鉴》数据显示，2019年全国共有党员9191.4万名，通过各类教育培训，党员的政治理论素养和业务能力得到了明显提升。

以某省为例，该省党组织实施了“党建+学习”计划，通过线上线下相结合的方式，组织党员学习新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等。据统计，该计划实施以来，全省共有超过800万名党员参与学习，其中80%的党员表示学习效果显著，对党建与业务融合有了更深刻的认识。

(2)在加强党员思想教育的过程中，注重理论与实践相结合是提升党建与业务融合能力的重要途径。例如，某市党组织组织党员开展“党员先锋岗”活动，要求党员在工作中发挥先锋模范作用，将党建工作与业务工作相融合。通过这一活动，党员们在实