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2025年软件开发劳动合同范本

甲方（用人单位）：[公司法定全称]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

地址：[公司注册地址]

法定代表人/负责人：[姓名]

乙方（劳动者）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[户籍地址或经常居住地址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方担任[软件开发工程师/岗位名称或其他]事宜，签订本劳动合同。

第一条合同期限

本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]。具体期限如下：

[固定期限：自202X年X月X日起至202X年X月X日止。]

[无固定期限：自202X年X月X日起。]

[以完成一定工作任务为期限：自202X年X月X日起，至[具体项目名称或任务描述]完成之日止。]

本合同包含试用期，试用期自202X年X月X日起至202X年X月X日止，试用期工资为[试用期工资标准，不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准]。

第二条工作内容与职责

1.乙方同意根据甲方岗位职责要求，在软件开发领域内，承担[具体职责描述，例如：参与XX系统的需求分析、设计、编码、测试、部署和维护工作；负责XX模块的开发实现；编写相关技术文档；参与技术研讨和代码评审等]。

2.乙方应按照甲方制定的开发计划、技术规范和质量标准，按时、按质完成assigned的开发任务。

3.乙方应积极学习新技术，不断提升专业技能，配合甲方进行技术攻关和项目研发。

4.乙方应遵守甲方关于软件开发流程、项目管理及团队协作的相关规章制度。

第三条工作地点

甲方工作地点为[主要办公地址]。根据工作需要，经甲方书面通知或双方协商一致，乙方可以到[其他地点或远程工作]，并遵守当地的相关规定。

第四条工作时间与休息休假

1.甲方实行[标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制]。[标准工时制：乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。]

2.甲方依法保障乙方享受国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假等休假权利。乙方具体休假申请及批准流程，按照甲方相关规定执行。

3.乙方在法定标准工作时间之外工作的，甲方将依法支付加班费或安排调休。加班费计算标准按照国家有关规定及甲方薪酬管理制度执行。

第五条劳动报酬

1.乙方试用期工资为人民币[具体金额]元/月。转正后工资为人民币[具体金额]元/月（或按[绩效、项目奖金等方式]计算）。

2.甲方每月[具体日期]以人民币形式支付乙方上一个月的劳动报酬。

3.甲方依法为乙方缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）和住房公积金（一金）。乙方个人应缴纳部分由甲方从其工资中代扣代缴。

4.乙方享有甲方规定的各项补贴、奖金（如绩效奖金、项目奖金、年终奖等），具体标准和发放办法按照甲方相关制度执行。

第六条社会保险与福利待遇

甲方按照国家法律法规和地方政策，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。甲方可以根据公司效益和规定，为乙方提供其他福利待遇，如补充商业保险、节日福利、交通补贴、餐补、培训机会等。

第七条知识产权归属

1.乙方在履行本合同期间，利用甲方提供的技术资料、设备、环境资源等完成的，与甲方业务相关的发明创造、技术成果（包括但不限于软件源代码、设计文档、技术报告、算法、流程等），其知识产权（包括但不限于著作权、专利申请权等）均归甲方所有。

2.乙方在职期间所知悉的甲方的商业秘密、技术秘密等信息，无论是否已经记录在案，均属于甲方的商业秘密，乙方有义务保守秘密。

3.乙方在离职后[具体年限，不超过法定上限2年]，仍需遵守本合同约定的必威体育官网网址义务，不得以任何方式泄露甲方商业秘密或利用其在甲方获取的信息为第三方提供服务或从事竞争性业务。

4.甲方依法保护乙方的非职务发明创造权益。如乙方在甲方工作期间完成的发明创造符合《专利法》规定的授权条件，且与甲方业务无关，其专利申请权、专利权归乙方所有。但乙方应向甲方支付在完成该发明创造过程中使用甲方物质技术条件所应支付的使用费，具体支付方式由双方协商确定。

第八条必威体育官网网址义务

1.乙方的必威体育官网网址义务自入职时起至离职后[具体年限，符合法律规定]止持续有效。

2.乙方的必威体育官网网址信息包括但不限于：甲方的经营策略、客户信息、财务数据、技术信息（源代码、设计文档、技术秘密