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2025年安全文化建设通用题库安全文化建设法规与标准试题

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的安全生产投入应当符合国家规定，并对安全生产费用提取、使用情况进行（）。

A.随意管理

B.定期公示

C.内部消化

D.匿名统计

2.安全文化建设的核心是（）。

A.完善规章制度

B.加强硬件投入

C.提升人员意识与行为

D.落实行政责任

3.《安全文化建设指南》（GB/T29639）提出了安全文化建设的（）个基本要素。

A.四

B.五

C.六

D.七

4.下列哪个选项不属于安全文化建设的组织保障要素？（）

A.领导承诺与投入

B.安全管理机构设置

C.岗位职责明确

D.安全信息沟通机制

5.安全生产标准化建设是安全文化建设的基础和载体，以下说法错误的是（）。

A.标准化建设有助于规范安全行为

B.标准化建设能完全替代安全文化建设

C.标准化建设是提升安全绩效的重要手段

D.标准化建设与安全文化建设相互促进

6.企业制定的安全文化建设的方针目标，应当（）。

A.仅由管理层决定

B.与企业整体发展战略相一致

C.仅关注短期效益

D.与法律法规要求无关

7.安全教育培训是安全文化建设的重要途径，其目的是（）。

A.确保员工掌握操作技能

B.强制执行安全规定

C.提升员工安全意识和能力

D.替代安全管理制度

8.事故调查处理不仅是查明原因、追究责任的过程，也是（）的过程。

A.总结经验教训，改进安全文化

B.推卸管理责任

C.彻查相关人员

D.按程序完成报告

9.安全文化评价的目的是（）。

A.对员工进行绩效考核

B.对企业进行排名比较

C.判定企业安全文化等级

D.识别安全文化薄弱环节，促进持续改进

10.在安全文化建设中，通常将企业员工划分为不同层级，实施（）的安全沟通。

A.单向灌输

B.自由放任

C.分层分类

D.无差别统一

11.《中华人民共和国职业病防治法》强调用人单位应建立职业病（）。

A.预防、控制和消除制度

B.申报和告知制度

C.保险和赔偿制度

D.治疗和康复制度

12.安全文化建设的评价方法中，（）侧重于通过观察、访谈等方式收集员工的安全态度和行为信息。

A.问卷调查法

B.专家评分法

C.安全行为观察法

D.绩效数据分析法

13.行为安全是安全文化建设的重要体现，其核心理念是（）。

A.员工必须严格遵守所有规定

B.通过干预和反馈改变不安全行为，塑造安全行为

C.只有发生事故才算有安全问题

D.安全是管理人员的事

14.安全文化建设的成功关键在于（）。

A.购买先进的安防设备

B.制定尽可能多的规章制度

C.最高管理者的承诺与推动

D.增加安全检查次数

15.对安全文化建设的评价结果，应进行（）。

A.内部必威体育官网网址

B.立即公示

C.深入分析，制定改进计划

D.用于惩罚落后者

16.安全象征和标识是安全文化建设中的（）要素的体现。

A.安全价值观

B.安全行为规范

C.安全环境

D.安全沟通

17.《中华人民共和国消防法》要求单位应当建立健全消防安全责任制，明确（）。

A.每个员工的消防职责

B.主要负责人的消防安全职责

C.消防安全管理人

D.消防设施维护人员

18.安全文化建设的评价标准通常包括多个维度，其中“学习型组织”要素主要衡量（）。

A.组织对安全信息的收集利用能力

B.组织对安全事故的应对处理能力

C.组织成员的安全知识技能水平

D.组织的安全资源投入情况

19.以下哪项活动不属于安全文化建设活动？（）

A.安全知识竞赛

B.安全承诺签名

C.组织事故应急救援演练

D.对违章行为进行罚款

20.安全文化建设的长期性体现在（）。