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第1篇
一、总则
第一条为加强我校党风廉政建设和反腐败工作，营造风清气正的教育环境，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我校全体教职工和学生。
第三条本制度旨在规范学校管理，强化廉洁自律意识，提高教育教学质量，促进学校和谐发展。
二、组织机构及职责
第四条学校成立清廉工作领导小组，负责全校清廉制度的建设、实施和监督工作。
第五条清廉工作领导小组的主要职责：
（一）制定和修订学校清廉管理制度，并组织实施；
（二）组织全校教职工学习清廉制度，提高廉洁自律意识；
（三）对违反清廉制度的行为进行调查处理；
（四）定期开展清廉教育，营造良好的校园廉洁文化氛围；
（五）接受师生对清廉工作的监督和投诉。
第六条学校各部门、各年级组、各班级要成立相应的清廉工作小组，负责本部门、年级组、班级的清廉工作。
第七条各清廉工作小组的主要职责：
（一）贯彻执行学校清廉制度；
（二）组织开展本部门、年级组、班级的清廉教育活动；
（三）对本部门、年级组、班级的清廉工作进行自查自纠；
（四）接受师生对清廉工作的监督和投诉。
三、清廉教育
第八条学校要将清廉教育纳入教育教学计划，定期开展清廉教育活动。
第九条清廉教育内容包括：
（一）学习党的路线、方针、政策和国家法律法规；
（二）学习廉洁自律的有关规定；
（三）学习先进典型，树立廉洁自律的榜样；
（四）开展廉洁自律承诺活动；
（五）加强师德师风建设，提高教师职业道德水平。
第十条学校要定期组织教职工参加清廉教育培训，提高教职工的廉洁自律意识。
四、廉洁自律
第十一条教职工要严格遵守国家法律法规，自觉遵守学校清廉制度。
第十二条教职工不得利用职务之便谋取私利，不得收受学生、家长及他人的财物。
第十三条教职工不得接受学生、家长及他人的宴请、旅游、娱乐等消费活动。
第十四条教职工不得参与赌博、吸毒等违法犯罪活动。
第十五条教职工不得泄露学生、家长及他人的隐私。
第十六条教职工要廉洁从教，不得索要、收受学生及家长的财物。
第十七条教职工要关心爱护学生，不得体罚、变相体罚学生。
第十八条教职工要严格遵守工作纪律，不得擅自离岗、脱岗。
第十九条教职工要廉洁自律，不得利用职务之便为他人谋取利益。
五、监督检查
第二十条学校设立清廉监督举报电话和邮箱，接受师生对清廉工作的监督和投诉。
第二十一条学校对违反清廉制度的行为进行调查处理，对情节严重的，依法依规给予处分。
第二十二条学校对清廉工作不力的部门、年级组、班级，进行通报批评，并追究相关责任人的责任。
六、附则
第二十三条本制度由学校清廉工作领导小组负责解释。
第二十四条本制度自发布之日起施行。
七、具体实施措施
（一）加强组织领导，明确责任分工。学校成立清廉工作领导小组，负责统筹协调全校清廉工作。各部门、年级组、班级要明确责任分工，形成齐抓共管的良好局面。
（二）强化宣传教育，提高廉洁意识。通过开展清廉教育讲座、观看廉洁教育影片、举办廉洁文化活动等形式，提高全校师生的廉洁意识。
（三）完善制度体系，规范管理行为。建立健全学校清廉管理制度，对教育教学、财务管理、招生就业、基建维修、物资采购等方面进行规范管理。
（四）加强监督检查，严肃查处违纪行为。设立清廉监督举报电话和邮箱，畅通监督渠道。对违反清廉制度的行为，一经查实，严肃处理。
（五）开展自查自纠，落实整改措施。各部门、年级组、班级要定期开展自查自纠，发现问题及时整改，确保清廉制度落到实处。
（六）加强师德师风建设，提升教师队伍素质。加强教师职业道德教育，提高教师队伍的廉洁自律意识，打造一支忠诚、干净、担当的教师队伍。
（七）营造良好氛围，树立清廉形象。通过宣传报道、表彰先进等形式，营造良好的校园廉洁文化氛围，树立学校清廉形象。
通过以上措施，我校将进一步加强清廉制度建设，提高全体师生的廉洁自律意识，为创建风清气正的教育环境，推动学校和谐发展提供有力保障。
第2篇
一、总则
为了加强小学管理，提高教育教学质量，营造风清气正的校园环境，根据国家相关法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。
二、指导思想
坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持立德树人根本任务，加强党风廉政建设，构建清廉校园，促进学校健康发展。
三、管理目标
1.建立健全清廉管理制度，确保学校各项工作规范有序进行。
2.加强师德师风建设，提高教师队伍素质，营造良好的教育教学氛围。
3.规范学校财务管理，确保资金安全，提高资金使用效益。
4.加强校园文化建设，弘扬社会主义核心价值观，培养学生全面发展。
四、组织机构
1.成立小学清廉管理领导小组，负责统筹协调全校清廉管理工作。
2.各部门、各年
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