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海南2025自考[人力资源管理]管理系统中计算机应用高频题(考点)

一、单项选择题（每题1分，共20题）

说明：下列每题只有一个正确答案。

1.在人力资源管理系统中，用于存储员工基本信息、考勤记录、薪资数据等信息的数据库类型是？

A.关系型数据库

B.层次型数据库

C.网状型数据库

D.非关系型数据库

2.在Excel中，使用哪种函数可以计算员工某段时间的加班时长（假设加班时间为不连续时段）？

A.SUM()

B.AVERAGE()

C.COUNTIF()

D.TIME()

3.海南自贸港的人力资源管理系统需要支持多语言操作，以下哪种技术最适合实现这一功能？

A.数据加密

B.跨平台兼容

C.多线程处理

D.自然语言处理

4.员工绩效考核系统中，用于分析员工工作表现与目标达成率的数据可视化工具是？

A.条形图

B.折线图

C.散点图

D.饼图

5.在人力资源信息系统中，用于确保数据一致性和安全性的技术是？

A.数据备份

B.数据校验

C.数据压缩

D.数据加密

6.以下哪种技术可用于实现海南自贸港人力资源系统中的智能排班功能？

A.机器学习

B.人工神经网络

C.深度学习

D.专家系统

7.在Excel中，若要筛选出海南地区所有员工的薪资数据，应使用哪种函数？

A.VLOOKUP()

B.FILTER()

C.HLOOKUP()

D.INDEX()

8.人力资源系统中，用于生成员工离职分析报告的模块是？

A.招聘管理模块

B.绩效管理模块

C.员工离职分析模块

D.薪酬管理模块

9.在海南自贸港的人力资源管理系统中，用于实现员工自助服务的功能是？

A.电子审批

B.在线学习

C.员工自助服务模块

D.考勤打卡

10.若要统计海南某公司2024年各季度员工流动率，应使用哪种数据统计方法？

A.描述性统计

B.推断性统计

C.相关性分析

D.回归分析

11.在人力资源系统中，用于存储员工简历和面试记录的数据库表是？

A.员工信息表

B.招聘信息表

C.面试记录表

D.绩效考核表

12.海南自贸港的人力资源系统若需对接社保系统，应使用哪种接口技术？

A.SOAP

B.REST

C.GraphQL

D.WebSocket

13.在Excel中，用于计算员工年度绩效奖金的函数是？

A.MAX()

B.MIN()

C.IFS()

D.MEDIAN()

14.人力资源系统中，用于记录员工培训需求的模块是？

A.培训管理模块

B.绩效管理模块

C.薪酬管理模块

D.招聘管理模块

15.在海南自贸港的人力资源系统中，用于实现员工身份验证的技术是？

A.指纹识别

B.人脸识别

C.二维码扫描

D.RFID技术

16.员工入职系统中，用于自动生成劳动合同的模块是？

A.合同管理模块

B.招聘管理模块

C.绩效管理模块

D.薪酬管理模块

17.在人力资源系统中，用于分析员工满意度数据的工具是？

A.SPSS

B.Python

C.Excel

D.SAS

18.海南自贸港的人力资源系统若需支持移动端操作，应使用哪种开发技术？

A.Web开发

B.桌面应用开发

C.移动端原生开发

D.跨平台开发

19.在Excel中，用于计算员工平均绩效得分的函数是？

A.SUM()

B.AVERAGE()

C.COUNT()

D.MAX()

20.人力资源系统中，用于监控员工加班时长的模块是？

A.考勤管理模块

B.绩效管理模块

C.薪酬管理模块

D.培训管理模块

二、多项选择题（每题2分，共10题）

说明：下列每题有多个正确答案。

1.在海南自贸港的人力资源管理系统中，以下哪些功能属于员工自助服务范畴？

A.在线提交请假申请

B.查询薪资明细

C.修改个人信息

D.参与绩效考核

2.人力资源系统中，用于分析员工离职原因的数据分析方法包括？

A.描述性统计

B.相关性分析

C.回归分析

D.聚类分析

3.在Excel中，以下哪些函数可用于数据筛选？

A.VLOOKUP()

B.FILTER()

C.SUMIF()

D.COUNTIF()

4.海南自贸港的人力资源系统若需支持多语言操作，应使用哪些技术？

A.国际化（i18n）

B.本地化（l10n）

C.数据加密

D.跨平台兼容

5.人力资源系统中，以下哪些模块属于核心功能模块？

A.招聘管理模块

B.绩效管理模块

C.薪酬管理模块

D.员工自助服务模块

6.在人力资源系统中，用于确保数据安全的技术包括？

A.数据加密

B