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2024年公司劳动仲裁申请书标准范文

劳动仲裁申请书怎么写大家知道吗?在司法实践中，绝大多数况下提出劳动仲裁申请的是

劳动者，本文仅以劳动者的角度谈谈劳动仲裁申请书的写法，以下是我为您整理的劳动仲裁申请

书模板，诚心希望能为您供应帮助！

劳动仲裁申请书1

申请人:武汉市汽车工业配件有限责任公司，居处地为武汉市研口区古田五路17号（三新材

料产业孵化器后三楼102号），邮政编码：，电话号码。

被申请人：王丙南，女，汉族，1969年4月29日诞生，住武汉市汉阳区碧湖社区14栋

3-102号，邮政编码：，电话号码：。

申请事项：

1、判决撤销研劳仲裁字2［0」第198号仲裁裁决书。

2、判决本案诉讼费用由被申请人担当。

事实与理由：

1、仲裁所依据的事实不清。

申请人于20_年7月1日起先承接########清洁综合服务项目。承接该项目后，申请人

即于当日和第三人###签订了《劳务分包合同》，将该项目中的劳务工作分包给第三人。被申请

人就是由第三人聘请的劳务人员。##仲裁委员会在没有查清上述事实的况下，认定申请人与

被申请人之间是劳动关系是错误的。

2、仲裁裁决的法律适用错误。

被申请人于20_年8月24日到第三人处应聘保洁员岗位，因故于20_年3月4日与第三

人解除劳务关系。被申请人于20—年11月份向升井井劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，依据相

关法律的规定，其仲裁恳求已明显超过了仲裁时效，应当依法予以驳回。但是##仲裁

委员会在没有任何法律依据的况下，认定被申请人的恳求没有超期，并予以支持，是不符

合法律规定的。

3、仲裁程序违法。

在仲裁开庭前，申请人向###劳动争议仲裁委员会递交了《追加第三人申请书》，仲裁委表

示同意追加，第三人也依法参与了庭审、辩论，并在庭审笔录上签字确认。但是在最终的裁决书

中却不同意追加第三人，没有关于第三人裁决，也没有说明理由。仲裁委的这种行为是严峻违

法律关于仲裁程序规定的。

综上所述，###劳动争议仲裁委员会在该案的审判过程中认定事实不清、适用法律错误、违

法定程序，所作出的仲裁裁决侵扰了申请人的合法权益。因此依据《劳动争议调解仲裁法》第

四十九条的规定，向贵院提起诉讼，愿贵院判如所请。

此致

敬礼！

申请人:xuexila

_年_月一日

劳动仲裁申请书2

请人：张三，男，生于一年10月6日，系襄樊市一公司职工，住襄樊市襄城区_路一号,

电话：

被申清人：襄樊市一公司（要求写全称，不行错一字）。

居处地：襄樊市襄城区_路一号。

法定代表人：—，系被申请人董事长（厂长,经理等）。

邮政编码：

仲裁恳求：

1、恳求裁决撤销被申请人对申请人作出的解除劳动合同确定；

2、恳求裁决被申请人支付申请人—年一月至一年一月的工资一元。

3、劳动争议仲裁申请书

事实和理由：

我从_5年3月到商场上班，公司没给我们任何福利。直到—年12月才重新和我们签订

劳动合同从一年起先办理社会保险。可直到现在都没有办理，我只好交了辞呈，理由是未依法

办理社保，可是人事部不接受辞呈说我的理由不对。我只好告知他们我8月1号就不去上班。

事实上他们也作好了工作支配。我不知我现在怎样做了

此致

敬礼！

申请人：xuexila

_年_月一日

劳动仲裁申请书3

申请人李一男、汉族、一年3月1日诞生住_省_县_镇_村一组身份i正号码：

系工亡职工一之父,联系电话：7

被申请人：—建设股份有限公司。居处地：_市_区_大道一号科技工业