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第1篇
一、劳动合同基本信息
【合同编号】：_______
【签订日期】：_______
【签订地点】：_______
【甲方（用人单位）信息】：
单位名称：_________________
法定代表人：_________________
地址：_________________
联系电话：_________________
【乙方（劳动者）信息】：
姓名：_________________
性别：_________________
出生日期：_________________
身份证号码：_________________
住址：_________________
联系电话：_________________
二、劳动合同期限
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.合同期限届满，双方均有续签意愿的，应提前_______日书面通知对方，经双方协商一致，可续签本合同。
三、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的_______工作，具体工作内容为：_________________。
2.乙方应遵守甲方的工作制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排。
四、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作_______小时，每周工作_______天。
2.乙方享受国家法定节假日、休息日及带薪年休假。
五、劳动报酬
1.乙方的工资结构为：基本工资+岗位工资+绩效工资。
2.基本工资：_______元/月。
3.岗位工资：_______元/月。
4.绩效工资：根据乙方的工作表现和公司业绩，按月计算。
5.甲方每月_______日前支付乙方工资。
六、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。
七、劳动保护和劳动条件
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.甲方确保乙方在工作过程中的人身安全。
3.甲方为乙方提供必要的劳动条件，包括但不限于工作场所、设备、工具等。
八、劳动合同的解除和终止
1.双方协商一致，可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）未按照国家规定缴纳社会保险费的；
（2）未提供劳动保护和劳动条件的；
（3）未按时足额支付工资的；
（4）因甲方原因导致乙方无法继续履行本合同的。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。
2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
甲方（盖章）：_________________
乙方（签字）：_________________
签订日期：_________________
注：本模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况进行调整。
第2篇
一、劳动合同基本信息
【合同编号】：__________
【签订日期】：__________
【甲方】：（用人单位全称）
地址：________________
法定代表人：________________
联系电话：________________
【乙方】：（劳动者姓名）
身份证号码：________________
住址：________________
联系电话：________________
二、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期限为____年，其中试用期____个月。
三、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方指定的工作地点从事以下工作：
工作岗位：________________
工作内容：________________
工作时间：________________
2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。
四、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、病假、事假等休假待遇。
五、劳动报酬
1.乙方工资结构为：基本工资+岗位工资+绩效工资+其他补贴。
2.基本工资：____元/月。
3.岗位工资：
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