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职业指导中的性别公平与教育公平探讨论文.docx

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    职业指导中的性别公平与教育公平探讨论文

    摘要：本文旨在探讨职业指导中性别公平与教育公平的问题，分析当前职业指导中存在的性别歧视和教育不平等现象，并提出相应的解决策略。通过深入剖析职业指导中的性别公平与教育公平问题，为促进我国职业指导工作的公平性提供理论支持。

    关键词：职业指导；性别公平；教育公平；问题分析

    一、问题的提出

    （一）职业指导中性别公平问题的探讨

    1.性别刻板印象对职业指导的影响

    在职业指导过程中，性别刻板印象对求职者的职业选择和职业发展产生了一定程度的制约。长期以来，社会对男性和女性的职业角色有着固定的期待，导致职业指导中存在性别歧视现象。例如，女性在求职过程中，往往被认为更适合

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