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甘肃公务员网络培训课件

第一章：甘肃公务员考试概述与政策背景甘肃省公务员考试作为选拔优秀人才的重要途径，承载着为甘肃经济社会发展输送高素质干部队伍的重要使命。本章将全面解读甘肃公务员考试的政策背景、发展趋势和重要意义。

甘肃公务员考试的重要性与发展趋势队伍建设重要性公务员队伍是甘肃社会经济发展的重要支撑力量，承担着推动黄河流域生态保护、脱贫攻坚巩固拓展、乡村振兴等重大战略任务的实施。服务甘肃一带一路建设推动生态文明建设助力乡村振兴战略招录规模变化近年来甘肃公务员招录呈现结构优化、向基层倾斜的特点，招录规模稳中有升，特别加大了对艰苦边远地区和基层一线的人才投入。基层岗位占比提升至65%专业技术岗位需求增长

甘肃省公务员招录政策解读（2025版）招录条件要求具有中华人民共和国国籍年龄一般为18周岁以上、35周岁以下具有良好的政治素质和道德品行具有正常履行职责的身体条件具有符合职位要求的工作能力具有大学专科及以上文化程度岗位分类体系甘肃省公务员岗位按照职能分为综合管理类、专业技术类和行政执法类三大类别。

党政机关公务员职责与使命习近平总书记强调：公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力量，是人民的公仆。在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下，甘肃省公务员承担着特殊的历史使命。作为西部欠发达地区，甘肃公务员需要在脱贫攻坚成果巩固、生态环境保护、经济转型升级等方面发挥关键作用。

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第二章：考试科目详解与备考策略甘肃公务员考试采用笔试和面试相结合的方式，笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两个科目。本章将详细解析各科目特点、命题规律和高效备考方法。

行政职业能力测验（行测）结构解析言语理解与表达占比20%阅读理解逻辑填空语句表达数量关系占比15%数学运算数字推理应用题型判断推理占比25%图形推理定义判断类比推理逻辑判断资料分析占比20%统计图表增长率计算比重分析常识判断占比20%政治理论法律常识甘肃省情

申论考试核心要求与答题技巧概括题型准确提取材料要点，简明扼要归纳主要内容。要求语言精练，逻辑清晰，突出关键信息。分析题型深入剖析问题本质，运用理论知识分析现象背后的原因机制。注重逻辑性和理论深度。对策题型针对问题提出可行性强的解决方案，体现政府思维和实际操作性。写作题型撰写议论文或策论文，要求观点明确，论证充分，结构完整。

习近平新时代中国特色社会主义思想专题核心理论要点五位一体总体布局四个全面战略布局新发展理念以人民为中心的发展思想甘肃实践案例黄河流域生态保护治理脱贫攻坚甘肃模式一带一路甘肃行动生态文明建设实践

申论写作高分范文解析优秀范文特征结构清晰采用提出问题-分析问题-解决问题的经典结构，逻辑链条完整。论证充分运用理论论证、事实论证、对比论证等多种方法，增强说服力。语言规范使用规范的公文语言，表达准确、简洁、庄重。常见失分点偏离主题，缺乏针对性结构混乱，逻辑不清论证不足，空洞无力

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第三章：实务能力提升与面试技巧公务员不仅需要通过笔试，更要在面试中展现出优秀的综合素质和实务能力。本章将从职业道德、组织协调、应急管理、面试技巧等多个维度，全面提升考生的实务水平。

公务员职业道德与纪律要求1中央八项规定改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道、严格文稿发表、厉行勤俭节约。2甘肃省作风建设甘肃省委结合实际制定具体实施办法，重点整治形式主义、官僚主义，推进作风建设常态化制度化。3违纪案例警示通过典型案例教育，强化纪律意识，筑牢思想防线，营造风清气正的政治生态。

组织协调与应急管理能力培养组织协调能力01统筹规划合理安排工作计划，协调各方资源，确保任务顺利推进。02沟通协调建立有效的沟通机制，协调各部门关系，形成工作合力。03监督检查建立督查制度，及时发现问题，确保工作质量。应急管理实践甘肃省地处地震多发区，自然灾害频发，要求公务员具备较强的应急处置能力。建立应急预案体系强化应急响应机制提升应急处置效率

面试流程与评分标准详解面试准备阶段资格复审、体能测评、心理测试等环节的要求和注意事项。正式面试环节结构化面试一般包括综合分析、计划组织、人际关系、应变能力、言语表达等题型。评分与录用面试成绩当场公布，按照笔试和面试综合成绩确定录用人员。甘肃省面试热点问题如何推进乡村振兴战略在甘肃的实施如何处理生态保护与经济发展的关系如何做好民族团结工作如何应对基层治理中的复杂问题

心理素质与压力管理压力来源分析工作任务繁重，责任重大群众期望值高，服务要求严考核评价严格，晋升竞争激烈家庭与工作平衡困难科学调适方法建立正确的职业价值观掌握情绪管理技巧培养良好的生活习惯寻求专业心理帮助心理建设要点增强使命感和责任感提升抗压和适应能力保持积极乐观心态持续学习和自我完善甘