智能驱动，人才重塑：Al技术如何重构人才获取全链路.pdfVIP

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2025-10-10 发布于浙江
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智能驱动，人才重塑：Al技术如何重构人才获取全链路.pdf

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AI技术如何重构人才获取全链路

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王天扬赵阿民

易路人力资源科技易路人力资源科技

董事长兼CEO招聘事业部总经理

顾问团·ADVISORGROUP

郝适李琪杨青郑旻斐邹羽

极客未来费森尤斯医疗埃森哲中国有限公司住友制药投资开利总部

招聘负责人亚太区医疗业务人才招聘负责人大中华区招聘总监（中国）有限公司亚太人才吸引招聘总监

招聘及人才发展组总监

作者·AUTHOR

方麻迪女士现任人力资源智享会调研主管（SurveyLeader，Research

andSurvey）一职，具有近10年人力资源领域的调研经验。曾负责撰写的

调研报告有：中国企业行动学习实践调研报告、变革沟通管理实践调研报告、

中国人力资源共享服务中心调研报告、人力资源三支柱转型后的演进与重塑、

中国人力资源数字化转型研究、弹性工作制与灵活用工、解码敏捷团队——

小团队作战助力业务创新……所负责过的调研项目覆盖人力资源管理的各个

方麻迪模块。

may.fang@hrecchina.org

Part1前言003

研究框架005

主要发现006

Part2现状与需求007

企业招聘现状与需求浅析007

总结：当前招聘市场正“呼唤”AI技术的到来011

Part3企业AI准备度

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