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格力电器股份有限公司招腭管理问题与完善建议研究
—、前言2
二、相关理论3
(-)人岗匹配理论3
(二)雇主品牌理论4
三、GL电器股份有限公司概及招聘管理现状4
(-)GL电器股份有限公司介绍4
(二)GL电器股份有限公司招聘管理现状4
1.人力资源规划5
2.工作分析5
四、GL电器股份有限公司招聘管理问题6
(-)人力资源规划不明确6
(二)招聘标准不清晰6
(三)招聘流程不规范7
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