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安全生产考核和奖励制度
安全生产考核及奖励制度
为了进一步促进物业服务中心全体员工安全生产意识，确保安全生产责任制度的有效实施，维护公司生产经营的正常秩序，实现公司安全生产的目标管理，根据奖励先进、惩罚落后的机制，在奖励上要坚持精神鼓励与物质奖励相结合，在处罚上要坚持以教育为主，惩教结合的原则，依据公司《安全生产责任制度》的相关要求，结合本项目的实际情况，特定制本制度。
（一）、考核指标
1、主要指标
（1）年度无火灾责任事故；（2）不存在较大的消防安全隐患。（3）无违章装修及违章作业现象。
（4）项目内部消防设施设备完好，无损坏，无锈
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