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2025劳动合同书（范本）

正文

本劳动合同书（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号：

联系方式：

地址：

鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供劳动，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经协商一致，签订本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

本合同为类型（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）劳动合同，具体如下：

1.1固定期限：自年月日起至年月日止。

1.2无固定期限：自年月日起。

1.3以完成一定工作任务为期限：自年月日起至（工作任务完成标准）完成之日止。

试用期为个月，自年月日起至年月日止。试用期工资为人民币元/月（大写：）。

第二条工作内容与地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务，具体工作内容为：

2.2乙方的工作地点为：。

2.3甲方有权根据生产经营需要或乙方的工作表现及健康状况，合理调整乙方的工作岗位或工作地点，双方另有约定的除外。

2.4乙方应服从甲方的合理工作安排，按时完成工作任务，并达到甲方的质量和绩效标准。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工时制，每日不超过八小时，平均每周不超过四十小时。具体工作时间安排为：

3.2甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。

3.3乙方享有国家法定节假日、年休假、婚丧假、产假等休息休假权利，具体休假天数按照国家规定及甲方规章制度执行。

第四条劳动报酬

4.1甲方每月以货币形式支付乙方劳动报酬，具体如下：

基本工资：人民币元/月（大写：）；

绩效工资：根据乙方工作表现和绩效考核结果发放；

奖金：根据甲方经济效益和乙方工作成绩发放；

其他津补贴：（若有）。

4.2甲方支付劳动报酬的时间为每月日，如遇节假日顺延。

4.3乙方享有年终奖金，具体金额根据甲方经营状况及乙方年度绩效确定。

第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险，乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

5.2甲方为乙方缴纳住房公积金，缴纳比例为：甲方%，乙方%，具体按国家规定执行。

5.3乙方享有下列福利待遇：

（1）（如节日福利、生日补贴等）；

（2）（如免费班车、餐饮补贴等）；

（3）。

5.4甲方根据乙方的工作年限、职务晋升等情况，提供相应的福利待遇。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和必要的劳动防护用品，保障乙方的工作安全。

6.2乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护规定，防止事故发生。

6.3甲方应定期对乙方进行职业培训，提升乙方的专业技能和安全生产意识。

6.4乙方因工受伤或患职业病的，甲方应依法承担工伤