跨国公司职务发明奖酬纠纷:法律困境与解决路径探究.docx

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跨国公司职务发明奖酬纠纷:法律困境与解决路径探究

一、引言

1.1研究背景与意义

在经济全球化的浪潮下,跨国公司作为国际经济活动的重要参与者,凭借其雄厚的资金、先进的技术和丰富的管理经验,在全球市场中占据着举足轻重的地位。这些公司高度重视技术创新,将其视为保持竞争优势、实现可持续发展的核心驱动力,每年投入大量资源用于研发活动,不断推出新的技术和产品。在跨国公司的创新体系中,职务发明扮演着至关重要的角色,它是公司员工在执行工作任务或主要利用公司物质技术条件的过程中所完成的发明创造,凝聚了员工的智慧和公司的资源投入,是公司技术创新成果的重要体现。

随着跨国公司在全球范围内的业务拓展和研发活动的日

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