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重介质制备回收工岗位责任制

责任制一：重介质制备回收工岗位责任制（侧重操作规范与安全）

一、岗位职责概述

重介质制备回收工负责重介质的制备、调配、回收及处理工作，确保重介质的质量和供应稳定，保障选煤厂的正常运行。该岗位直接关系到选煤效率、产品质量及生产安全，必须严格遵守操作规程，确保各项工作符合标准。

二、具体职责内容

1.重介质制备

-原料准备：负责重介质原料的接收、检验和储存。确保原料符合质量标准，无杂质和有害物质。每日检查原料的库存情况，及时补充所需物料，防止因原料不足影响生产。

-制备过程：按照工艺要求，精确控制重介质的制备过程。使用计量设备准确称量药剂和溶剂，确保配比符合标准。制备过程中，实时监控介质的密度、粒度等关键指标，确保制备的重介质符合使用要求。

-质量控制：定期对制备的重介质进行质量检测，包括密度、粒度分布、粘度等指标。发现异常情况及时调整工艺参数，并向上级汇报。记录每次制备的质量数据，建立完整的质量档案。

2.重介质调配

-调配操作：根据选煤厂的生产需求，合理调配不同批次的重介质。确保调配后的介质符合各工序的使用要求。调配过程中，严格控制温度、搅拌速度等参数，防止介质性质发生变化。

-应急处理：在调配过程中出现意外情况时，能够迅速采取措施，防止介质质量失控。例如，发现介质密度偏离标准时，及时调整药剂添加量，并通知相关岗位进行调整。

3.重介质回收

-回收操作：负责重介质的回收工作，包括从选煤系统中回收的介质进行分离、清洗和再利用。使用离心机、浮选机等设备进行介质回收，确保回收效率。

-清洗处理：对回收的重介质进行清洗，去除其中的杂质和细泥。清洗过程中，控制水耗和药剂用量，防止环境污染。清洗后的介质需重新检测，确保符合使用标准。

4.设备维护

-日常检查：定期检查重介质制备和回收设备的状态，包括搅拌器、离心机、泵等设备。发现异常及时报修，并配合维修人员进行故障排除。

-维护保养：按照设备维护计划，对设备进行定期保养。清洁设备表面，润滑关键部件，确保设备运行稳定。记录每次维护保养的情况，建立设备档案。

5.安全操作

-安全规程：严格遵守安全操作规程，穿戴必要的防护用品，如防护服、手套、护目镜等。操作过程中，注意防止介质泄漏、设备故障等安全风险。

-应急处理：熟悉应急预案，掌握应急处理流程。在发生泄漏、中毒等紧急情况时，能够迅速采取措施，防止事态扩大。及时向上级报告，并配合相关部门进行事故调查和处理。

6.记录与报告

-操作记录：详细记录每次制备、调配、回收的操作过程，包括时间、原料用量、设备参数、质量检测结果等。确保记录准确、完整。

-日报制度：每日填写生产日报，汇报当天的生产情况、设备运行状态、质量检测结果等。发现异常情况及时报告，并提出改进建议。

-月度总结：每月对重介质制备和回收工作进行总结，分析生产数据，评估工作成效，提出改进措施。向上级汇报月度工作总结，并参与制定下月的工作计划。

三、考核标准

1.生产效率：重介质制备和回收的效率，包括制备量、回收率等指标。要求达到规定的生产目标，不得低于标准。

2.质量合格率：制备和回收的重介质质量合格率，包括密度、粒度分布、粘度等指标。要求每次检测均符合标准，不得出现不合格产品。

3.安全记录：无安全事故发生，无重大设备故障。要求严格遵守安全操作规程，确保生产安全。

4.设备完好率：设备运行稳定，无因操作不当导致的故障。要求定期维护保养设备，确保设备处于良好状态。

5.记录完整率：操作记录、生产日报、月度总结等文档完整、准确。要求及时填写各类记录，确保数据真实可靠。

四、培训与提升

1.岗前培训：新员工必须经过岗前培训，熟悉重介质制备和回收的工艺流程、操作规程、安全知识等。培训合格后方可上岗。

2.技能提升：定期组织技能培训，提升员工的专业技能和操作水平。培训内容包括新工艺、新技术、设备维护等。

3.安全培训：定期进行安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。培训内容包括安全操作规程、应急预案、事故案例分析等。

五、附则

1.本责任制适用于所有重介质制备回收工，必须严格执行。

2.任何违反本责任制的行为，将根据公司相关规定进行处理。

3.本责任制由相关部门负责解释和修订。

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责任制二：重介质制备回收工岗位责任制（侧重管理与优化）

一、岗位职责概述

重介质制备回收工负责重介质制备、回收及管理工作的优化，通过科学管理和工艺改进，提高重介质的使用效率，降低生产成本，提升选煤厂的经济效益。该岗位不仅要求具备扎实的操作技能，还要求具备一定的管理和优化能力。

二、具体职责内容

1.生产计划管理

-需求分析：根据选煤厂的生产计划，分析各工序对重介质的需求量，制定重介质制备和回收的生产计划。确保生产计划与实际需求相匹配，避免资源浪费。

-资源调配：合理调配重介质原料和设