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景区安全管理师技能竞赛方案

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景区安全管理师技能竞赛方案

一、竞赛目的

景区安全管理师技能竞赛旨在通过竞技形式，提升景区安全管理人员的专业技能和综合素质，强化安全管理意识，推动景区安全管理标准化、规范化建设，确保游客生命财产安全，促进旅游业健康稳定发展。具体目标包括：

1.提升安全管理人员的应急响应能力，确保在突发事件中能够迅速、有效地采取行动。

2.强化安全管理人员的风险识别和评估能力，提高对潜在安全风险的预防和控制水平。

3.推广先进的安全管理技术和方法，促进景区安全管理水平的整体提升。

4.培养一批高素质、专业化的安全管理人才，为景区安全管理提供人才支撑。

5.营造重视安全、关注安全的良好氛围，提高游客的安全意识和自我保护能力。

二、竞赛组织

1.竞赛主办单位：国家文化和旅游部、地方文化和旅游厅（局）

2.竞赛承办单位：地方文化和旅游厅（局）、景区管理机构

3.竞赛协办单位：相关行业协会、安全管理培训机构、科研院所

4.竞赛组委会：负责竞赛的组织、协调、监督和管理工作，下设秘书处、技术组、仲裁组等职能小组。

三、竞赛内容

竞赛内容分为理论知识考试和实践操作考核两部分，全面考察安全管理师的专业知识和实际操作能力。

1.理论知识考试

（1）考试科目：景区安全管理基础知识、法律法规、应急预案、风险识别与评估、安全管理技术与方法等。

（2）考试形式：闭卷笔试，题型包括单选题、多选题、判断题、简答题和论述题。

（3）考试时间：120分钟。

2.实践操作考核

（1）考核项目：包括应急演练、风险排查、安全检查、事故处理等。

（2）考核形式：现场实际操作，结合评委现场打分。

（3）考核时间：根据具体项目确定，一般不超过90分钟。

四、竞赛流程

1.报名阶段：参赛选手需按照主办单位发布的竞赛通知，提交报名表及相关证明材料。

2.初赛阶段：主办单位组织专家对报名选手进行资格审查，选拔出一定数量的选手进入复赛。

3.复赛阶段：复赛包括理论知识考试和实践操作考核，选拔出优秀选手进入决赛。

4.决赛阶段：决赛采用理论知识考试和实践操作考核相结合的方式，评选出竞赛获奖名单。

5.颁奖阶段：主办单位举行颁奖仪式，对获奖选手进行表彰和奖励。

五、竞赛评分标准

1.理论知识考试评分标准

（1）单选题：每题2分，答对得满分，答错或不答不得分。

（2）多选题：每题3分，全对得满分，部分选对得部分分，选错或不答不得分。

（3）判断题：每题1分，答对得满分，答错不得分。

（4）简答题：每题5分，根据答题内容按比例给分。

（5）论述题：每题10分，根据答题内容按比例给分。

2.实践操作考核评分标准

（1）应急演练：根据演练过程中的指挥能力、响应速度、处置效果等进行评分。

（2）风险排查：根据排查的全面性、准确性、及时性等进行评分。

（3）安全检查：根据检查的规范性、细致性、完整性等进行评分。

（4）事故处理：根据处理过程的合理性、有效性、规范性等进行评分。

六、竞赛奖励办法

1.个人奖项：设置一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖，分别颁发荣誉证书和奖金。

2.团体奖项：根据参赛选手成绩，评选出优秀组织奖，颁发荣誉证书和奖金。

3.其他奖励：对在竞赛中表现突出的选手，推荐参加更高层次的竞赛或培训，提供职业发展机会。

七、竞赛保障措施

1.安全保障：竞赛期间，主办单位需制定安全预案，确保竞赛现场的安全有序。

2.资金保障：主办单位需提供竞赛所需的经费支持，确保竞赛顺利进行。

3.物资保障：竞赛所需场地、设备、器材等物资，由主办单位提前准备好，确保竞赛需求。

4.人员保障：竞赛组委会需配备足够的裁判员、工作人员，确保竞赛的公平公正。

八、竞赛宣传

1.宣传渠道：通过新闻媒体、网络平台、社交媒体等渠道，广泛宣传竞赛信息。

2.宣传内容：发布竞赛通知、竞赛规则、竞赛亮点等，提高竞赛的知名度和影响力。

3.宣传形式：制作宣传海报、宣传片、新闻报道等，增强宣传效果。

九、竞赛总结

竞赛结束后，主办单位需及时进行总结，分析竞赛情况，总结经验教训，为今后的竞赛组织提供参考。同时，需对获奖选手进行跟踪管理，提供职业发展支持，促进景区安全管理水平的持续提升。

通过本次竞赛，diharapkandapatmeningkatkankualitasdankomprehensivitastenagaprofesionalmanajemenkeamanandiareapariwisata,mendorongpembangunanpariwisatayangsehatdanstabil,sertameningkatkankesadaranmasyarakatakankeamanan,meningkatkankema