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退休工人返聘劳动协议
第一章合同订立
1.1合同编号
本协议编号为______。
1.2订立日期
本协议于______年______月______日订立。
1.3订立地点
本协议在______地点订立。
1.4合同目的
本协议的目的是明确甲方（退休工人）在乙方（单位）返聘期间的权利和义务，保障双方合法权益。
1.5适用法律
本协议的订立、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
1.6协议生效
本协议自双方签字盖章之日起生效。
第二章甲方基本情况
2.1甲方姓名
甲方姓名：______。
2.2甲方身份证号码
甲方身份证号码：______。
2.3甲方原工作单位
甲方原工作单位：______。
2.4甲方退休时间
甲方退休时间为______年______月______日。
2.5甲方返聘原因
甲方返聘原因：______。
第三章乙方基本情况
3.1乙方名称
乙方名称：______。
3.2乙方注册地址
乙方注册地址：______。
3.3乙方法定代表人
乙方法定代表人：______。
3.4乙方联系电话
乙方联系方式：______。
第四章返聘工作内容
4.1工作岗位
甲方返聘后的工作岗位为：______。
4.2工作职责
甲方返聘后的工作职责
（1）______；
（2）______；
（3）______；
（4）______。
4.3工作地点
甲方返聘后的工作地点为：______。
4.4工作时间
甲方返聘后的工作时间安排为：______。
第五章返聘期限及薪酬
5.1返聘期限
本协议的返聘期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
5.2薪酬及福利
5.2.1薪酬
甲方返聘期间的月工资为人民币______元。
5.2.2福利
甲方返聘期间享受以下福利：
（1）______；
（2）______；
（3）______；
（4）______。
5.2.3薪酬发放
甲方薪酬按月支付，于每月______日前支付。
5.3薪酬调整
在本协议有效期内，如遇国家相关政策调整，甲乙双方可协商调整甲方薪酬。
第六章工作条件与安全
6.1工作环境
乙方应保证甲方在工作期间享有良好的工作环境，包括但不限于：
6.1.1适度的室内温度和通风；
6.1.2符合国家职业健康安全标准的工作场所；
6.1.3合法的劳动保护措施。
6.2个人防护
乙方应向甲方提供必要的工作服、安全帽、防护眼镜等个人防护用品。
6.3培训与指导
乙方应对甲方进行必要的岗位培训，保证甲方能够安全、高效地完成工作任务。
6.4安全处理
6.4.1乙方应建立安全报告和处理机制；
6.4.2一旦发生安全，乙方应立即采取措施，减轻损失，并按照国家相关法律法规处理。
第七章个人档案与必威体育官网网址
7.1档案管理
乙方应妥善保管甲方的个人档案，保证档案的完整性和安全性。
7.2信息必威体育官网网址
7.2.1乙方应遵守国家有关信息必威体育官网网址的法律法规；
7.2.2未经甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方的个人信息。
第八章假期与休息
8.1休息时间
甲方在返聘期间享有法定的休息时间和节假日。
8.2带薪年假
甲方根据在乙方工作的时间，享有带薪年假。
8.3事假与病假
8.3.1甲方因私事需请假时，应提前向乙方提出申请；
8.3.2甲方因疾病需请假时，应提供医疗机构出具的病假证明。
第九章离职手续
9.1提前离职
甲方如需提前终止返聘关系，应提前______日向乙方提出书面申请。
9.2离职手续
9.2.1甲方离职时，应完成所有工作任务，并结清所有薪酬和福利待遇；
9.2.2甲方离职后，乙方应将甲方的个人档案及相关资料退回。
9.3离职证明
乙方应在甲方离职后______日内出具离职证明。
第十章协议的补充与修改
10.1协议的补充
甲乙双方可就本协议未约定的事项进行补充，补充内容与本协议具有同等法律效力。
10.2协议的修改
10.2.1协议的任何修改需经甲乙双方协商一致；
10.2.2协议的修改应以书面形式进行，并由双方签字盖章。
10.3协议的解除
10.3.1本协议在双方协商一致的情况下可以解除；
10.3.2本协议的解除应以书面形式进行，并注明解除原因。
10.4协议的终止
10.4.1本协议期满自然终止；
10.4.2如一方违约，另一方有权终止本协议。
第十一章通知与通讯
11.1通知方式
11.1.1除非另有约定，所有通知应以书面形式发送；
11.1.2通知可以通过以下方式发送：
（1）邮寄至对方的注册地址或最后通知的地址；
（2）通过邮件发送至对方的电子邮箱地址。
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